Reklama

Dla kogo znajdzie się praca w 2024 r.? Wiemy też, kto dostanie podwyżki

Widoczna w badaniach polskich pracodawców gotowość do zwiększania zatrudnienia w nowym roku nie przekłada się na razie na oferty pracy. Ich liczba nadal spada.

Publikacja: 14.12.2023 03:00

Pracownicy muszą poczekać do 2024 r. na odwilż w rekrutacji

Pracownicy muszą poczekać do 2024 r. na odwilż w rekrutacji

Foto: Bloomberg

Transport i logistyka (TSL) oraz nowoczesne centra usług dla biznesu – w tych dwóch sektorach pracodawcy najczęściej (31 proc.) planują zwiększyć liczbę pracowników w pierwszej połowie 2024 roku. Takie konkluzje płyną z najnowszego raportu agencji zatrudnienia Randstad. To kolejne badanie wskazujące na wzrost optymizmu firm, który przekłada się na dużo bardziej ambitne niż przed rokiem plany wzrostu zatrudnienia.

Łącznie 26 proc. ankietowanych przedsiębiorstw (wobec 16 proc. przed rokiem) mówi w najnowszym sondażu Randstad o planach rekrutacji nowych pracowników w pierwszym półroczu 2024 r.

Pozostało jeszcze 91% artykułu

Już za 19 zł miesięcznie przez rok

Jak zmienia się świat i Polska. Jak wygląda nowa rzeczywistość polityczna po wyborach prezydenckich. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.

Czytaj, to co ważne.

Reklama
Rynek pracy
Polscy szefowie dopiero uczą się budować osobistą markę
Rynek pracy
Małe szanse na skrócenie kolejek do lekarzy
Rynek pracy
Weto Karola Nawrockiego może utrudnić życie polskim firmom i pracownikom z Ukrainy
Rynek pracy
GUS: stopa bezrobocia w Polsce wzrosła do 5,4 proc. Przyczyną zmiany regulacyjne
Rynek pracy
Solidny wzrost przeciętnego wynagrodzenia. Spadło zatrudnienie. Stopy w dół?
Reklama
Reklama