- Przy bardzo niestabilnych warunkach rynkowych widzimy spadki aktywności rekrutacyjnej w ujęciu miesięcznym na wielu kluczowych rynkach - twierdzi Sherla Sriprada, analityk w firmie GlobalData, która monitoruje działania 27 tys. światowych firm z różnych branż. Według jej danych, wrzesień był nie tylko kolejnym miesiącem zmniejszonej aktywności dużych pracodawców i agencji zatrudnienia, ale w dodatku pogłębił wcześniejsze spadki. To widoczny coraz mocniej efekt rosnącej inflacji a także nasilających się działań oszczędnościowych firm.
W rezultacie, o ile w sierpniu wskaźnik aktywnych ofert obniżył się o 5 proc., to we wrześniu zmalał o kolejne 6,7 proc. Przy czym n.p. w Indiach wrześniowy spadek sięgnął tu 19,3 proc. a w USA- 7,2 proc. zaś w Chinach - 6 proc.
Według danych firmy, kurcząca się liczba aktywnych ofert pracy to z jednej strony efekt 2 proc. spadku w publikacji nowych ogłoszeń a z drugiej- 5 proc. wzrostu liczby zamkniętych wakatów. (Firmy zrezygnowały z ich obsadzenia).
Trudna zima
Jak wynika z analizy GlobalData, kurczącą się aktywność rekrutacyjną dużych firm w III kwartale b.r. widać niemal we wszystkich sektorach- począwszy od nowych technologii, przez handel detaliczny, motoryzację po energetykę. Wzrost miał miejsce jedynie w sektorze ochrony zdrowia, gdzie we wrześniu wskaźnik aktywnych ofert pracy wzrósł o solidne 7,5 proc.
Raport GlobalData zwraca uwagę, że pomimo tych pogarszających się wyników, wrześniowy wskaźnik aktywnych oferty pracy i tak utrzymał się na poziomie o 54 proc. powyżej jesieni 2019 r.-czyli sprzed wybuchu pandemii, gdy wieszczono nadchodzącą na świecie recesję. Jednak spadkowy trend jest widoczny..
