Aktualizacja: 27.06.2025 19:27 Publikacja: 16.12.2024 05:15
Foto: Adobe Stock
Czy szefowi lub komuś innemu w pracy na mnie zależy, czy ktoś zauważa mnie jako osobę? Czy mam w pracy swojego najlepszego przyjaciela? Na te dwa pytania odpowiadają co roku setki tysięcy ludzi, wypełniając amerykański Gallup Q12 – najbardziej znaną na świecie ankietę badającą zaangażowanie pracowników. Kwestionariusz składa się tylko z 12 prostych pytań, które wymagają krótkiej odpowiedzi tak lub nie (w tym „raczej” i „zdecydowanie” tak lub nie).
Kobiety częściej niż mężczyźni pracują blisko domu. Nie dojeżdża lub ma do pokonania mniej niż 5 km prawie połow...
Napięcia geopolityczne i zaburzenia w globalnej wymianie handlowej ograniczą w tym roku tempo wzrostu zatrudnien...
Krajowy lider rekrutacji online celuje w 1,4 mld zł przychodów w 2030 roku i to rosnąc organicznie. Tempo wzrost...
Większym wyzwaniem niż podawanie widełek wynagrodzenia w ofertach pracy będzie obowiązek ujawniania pracownikom...
Chociaż aż 71 proc. Polaków 60+ chciałoby pracować, to tylko co trzecia osoba z tej grupy jest zawodowo aktywna....
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
