Zdaniem specjalistów od public relations pracodawcy wraz z końcem wakacji postanowili wzmocnić swoją konkurencyjność na rynku właśnie poprzez tworzenie nowych stanowisk pracy dla PR-owców lub też zatrudnianie agencji do poprawy wizerunku. Nie chcą jednak zbyt wiele na ten cele wydawać, w związku z tym potrzebni są przede wszystkim stażyści, a nie specjaliści czy menedżerowie. Takie wnioski płyną z najnowszego raportu PRoto.pl
Raport podaje również, że zmienia się geografia rynku pracy. Nie tylko Mazowsze zatrudnia, ale także lokalne rynki.
Osoba pracująca w PR musi znać zasady poprawnej polszczyzny, a także języki obce. Najczęściej wymagany jest angielski –wspominają o tym wszystkie ogłoszenia, w których pracodawcy umieścili informacje dotyczące znajomości języków obcych. W następnej kolejności jest język niemiecki, zdarzały się także ogłoszenie, w których wymagany był język francuski.
