Skorzystają na niej osoby, które pracowały w Polsce i w Korei Południowej lub prowadziły działalność na własny rachunek – także rolniczą.

Zainteresowani będą mogli uzyskać emeryturę lub rentę, jeśli nie mają okresu ubezpieczenia wystarczającego do nabycia prawa do świadczenia w jednym z państw, a warunki stażowe spełniają po uwzględnieniu zagranicznych okresów ubezpieczenia w drugim państwie. Okresy ubezpieczenia będzie można sumować. O świadczenia emerytalno-rentowe zainteresowany może się ubiegać w każdym z państw, w którym był ubezpieczony.

Umowa umożliwia też transfer świadczeń i unikanie podwójnego oskładkowania osób migrujących pomiędzy Polską a Koreą.

Ze strony ZUS do jej realizacji wyznaczono I Oddział ZUS w Łodzi, a w KRUS wnioski rozpatrywać będzie Placówka Terenowa w Nowym Sączu (oddziału regionalnego w Krakowie). Ze strony Korei informacji udziela National Pension Service (NPS) International Center (http://www. nps. or. kr/).