Dyskryminacja osób LGBT. Przełomowy wyrok Sądu Najwyższego USA

Sąd Najwyższy Stanów Zjednoczonych orzekł, że prawo federalne z 1964 r. chroni osoby homoseksualne i transpłciowe przed dyskryminacją w miejscu pracy.

Aktualizacja: 16.06.2020 06:13 Publikacja: 15.06.2020 16:55

Dyskryminacja osób LGBT. Przełomowy wyrok Sądu Najwyższego USA

Foto: AFP

zew

Stosunkiem głosów 6 do 3 sędziowie zdecydowali, że kluczowe zapisy Ustawy o prawach obywatelskich z 1964 r., zakazujące dyskryminacji w pracy m.in. ze względu na płeć, obejmują także uprzedzenia przeciwko pracownikom LGBT.

"Pracodawca, który zwalnia kogoś za bycie osobą homoseksualną lub transpłciową zwalnia tę osobę z powodu cech lub działań, których nie kwestionowałby u członków innej płci. Płeć odgrywa niekwestionowaną rolę w decyzji, a tego sekcja VII (ustawy) zabrania" - oświadczył sędzia Neil Gorsuch.

„Rzeczpospolita” najbardziej opiniotwórczym medium października!
Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.

Czytaj za 9 zł miesięcznie!
Kraj
Były dyrektor Muzeum Historii Polski nagrodzony
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Kraj
Podcast Pałac Prezydencki: "Prezydenta wybierze internet". Rozmowa z szefem sztabu Mentzena
Kraj
Gala Nagrody „Rzeczpospolitej” im. J. Giedroycia w Pałacu Rzeczpospolitej
Kraj
Strategie ochrony rynku w obliczu globalnych wydarzeń – zapraszamy na webinar!
Materiał Promocyjny
Bank Pekao wchodzi w świat gamingu ze swoją planszą w Fortnite
Kraj
Podcast „Pałac Prezydencki”: Co zdefiniuje kampanię prezydencką? Nie tylko bezpieczeństwo