fbTrack
REKLAMA
REKLAMA

Catering pracodawca dolicza do pensji i pobiera podatek

Łukasz Chłond manager w Dziale Doradztwa Podatkowego ECA Auxilium
Rzeczpospolita
Jeśli firma funduje pracownikowi posiłki, to co do zasady jest to jego przychód. Zakład pracy zwykle od takich świadczeń musi odprowadzać VAT. Od tych reguł są jednak wyjątki
Coraz popularniejsze staje się motywowanie pracowników do lepszej pracy i lojalności wobec firmy, poprzez finansowanie lub dofinansowanie różnego rodzaju świadczeń na ich rzecz. Jednym z takich świadczeń są posiłki dowożone przez firmy cateringowe do zakładu pracy. Zdarza się też, że zewnętrzna firma cateringowa obsługuje stołówkę, w której żywią się pracownicy.Czy jednak takie świadczenia nie są dla pracownika opodatkowanym przychodem?Posiłki profilaktyczne Co do zasady pracodawca nie ma obowiązku finansowania, częściowego lub w całości, posiłków pracownikom. Wyjątkiem są tzw. posiłki profilaktyczne. Obowiązek zapewnienia ich pracownikom wynika wprost z przepisów prawa pracy. Wskazują one, że pracodawca zobowiązany jest do zapewnienia odpowiednich posiłków pracownikom zatrudnionym w warunkach szczególnie uciążliwych, jeżeli jest to niezbędne ze względów profilaktycznych.Wydanie tych posiłków pracownikom nie będzie rodzić przychodu pracow...
Źródło: Rzeczpospolita
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
NAJNOWSZE Z RP.PL
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
REKLAMA
REKLAMA