Benefity pozapłacowe odciążają finanse prywatne

Wysoka inflacja, podwyżki cen energii i usług skłaniają nas do lepszego zarządzania domowym budżetem. Jak się okazuje, pomagają w tym benefity pozapłacowe, które odciążają finanse prywatne.

Publikacja: 28.09.2023 03:00

Benefity pozapłacowe odciążają finanse prywatne

Foto: Adobe Stock

Pracodawcy w Polsce od kilku lat prześcigają się w pomysłach na niestandardowe benefity dla pracowników. Okazuje się, że nie zawsze jest to właściwa strategia, jak bowiem wynika z najnowszego badania „Zdrowy pracownik 2023”, zrealizowanego przez ICAN Institute na zlecenie Centrum Medycznego ENEL-MED, jesteśmy przywiązani do podstawowych dodatków pozapłacowych, z którymi nie chcemy się rozstawać.

I tak pracownicy średnich i dużych firm, zapytani o benefity, z których najtrudniej byłoby im zrezygnować, w pierwszej kolejności wskazali na prywatne pakiety medyczne (62 proc. wskazań). To numer jeden, niezależnie od stanowiska czy wieku respondenta. Warto jednak zwrócić uwagę, że nieco więcej specjalistów niż pracowników fizycznych wskazało na istotność tego dodatku (odpowiednio, 65 i 56 proc.).

Czytaj więcej, wiedz więcej!
9zł za pierwszy miesiąc.

Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.
9 zł pierwszy miesiąc, a potem 39 zł/msc
Wynagrodzenia
Są nowe dane o przeciętnym wynagrodzeniu. Obniżka stóp procentowych bliżej?
Wynagrodzenia
Pracującym studentom trudniej dziś o wymarzone zarobki
Wynagrodzenia
Firmy i pracownicy niemal zgodnie za jawnością płac
Wynagrodzenia
Płace pokoleń kobiet są niższe od zarobków kolegów z pracy
Materiał Promocyjny
Tech trendy to zmiana rynku pracy
Wynagrodzenia
Najlepiej zarabiający aktorzy Hollywood w 2024 roku. Królem Dwayne Johnson
Materiał Partnera
Polska ma ogromny potencjał jeśli chodzi o samochody elektryczne