Tak wynika z nowej wersji projektu rozporządzenia w sprawie dodatku do wynagrodzenia dla pracowników publicznych służb zatrudnienia. Od tych przepisów zależy prawo do dodatku w wysokości do 600 zł, dla każdego z ?5 tys. pracowników zatrudnionych w pośredniakach.

Z rozporządzenia zostanie wykreślony §3  ust. 2, który obecnie może pozbawiać prawa do tego dodatku osoby, które w okresie oceny były nieobecne w pracy choćby jeden dzień.

Etap legislacyjny: konsultacje społeczne