W tych branżach najszybciej ubywa wakatów

Więcej ogłoszeń o prace jest w regionach, w których bezrobocie jest niższe. Tam, gdzie jest wyższe – liczba anonsów w marcu zmniejszyła się.

Publikacja: 17.04.2023 12:13

W tych branżach najszybciej ubywa wakatów

Foto: Adobe Stock

Tak wynika z analizy ofert pracy w Internecie, którą co miesiąc prowadzi ekonomista Robert Pater z Katedry Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych Wyznacza on Barometr Ofert Pracy. Ten nieznacznie w marcu wzrósł (321,8 pkt.) w stosunku do lutego, ale wciąż jest sporo niższy do wartości sprzed roku (418,5 pkt.).  

Ekonomista przypomina, iż w drugiej połowie zeszłego roku liczba anonsów systematycznie malała.  Spadek zatrzymał się w styczniu, w lutym i w marcu ofert było nieco więcej. - Po ostrych spadkach obserwowanych w drugiej połowie ubiegłego roku, liczba wakatów ogłaszanych dla absolwentów nauk społecznych lub prawnych oraz zawodów związanych z pracą fizyczną począwszy od stycznia nieznacznie wzrasta. Spadki w zawodach usługowych wyhamowały. Zaś w zawodach wymagających wykształcenia w naukach ścisłych liczba wakatów wciąż maleje od czerwca zeszłego roku – relacjonuje Robert Pater. Z jego analizy wynika, iż w zeszłym miesiącu najwięcej nowych ogłoszeń o pracy przybyło w woj. mazowieckim, łódzkim oraz śląskim. Największe spadki wystąpiły w woj. lubuskim, świętokrzyskim oraz opolskim.

Czytaj więcej

Polacy szukają sposobów na większe dochody

Ekonomista zauważył, że od czterech lat zmniejsza się liczba ofert pracy w reklamie, dla osób zajmujących się grafiką. Jego zdaniem spadki mają charakter strukturalny.

W marketingu, administracji biurowej, finansach i ekonomii oraz nieruchomościach w ostatnich kilku miesiącach spadki wyhamowały, a liczba ogłoszeń waha się wokół stabilnej wielkości.

Znacząco mniej ofert pracy jest dla przedstawicieli badań i rozwoju, programistów oraz handlu internetowego w porównaniu do sytuacji sprzed roku. Mniej potrzebnych jest także specjalistów w budownictwie i inżynierów. W zawodach usługowych potrzebni są pracownicy dla turystyki. Mniej nowych miejsc pracy powstaje w logistyce i mediach.

Choć zatrudnienie w lutym w firmach, których pracuje od 10 osób, wzrosło o 2,4 proc. w skali roku (nie ma jeszcze danych za marzec), to wśród 40 branż, których wyniki przedstawia GUS co miesiąc, w dwunastu było niższe niż rok temu. Najbardziej zmniejszyło się w firmach produkujących wyroby ze skóry (o 11,8 proc.) i w branży odzieżowej (o 6,3 proc.). Najbardziej zaś wzrosło w firmach produkujących sprzęt transportowy (oprócz aut) – o 5, 5 proc. i w branży farmaceutycznej – o 8,2 proc. w skali roku.

Z tych samych danych wynika, że realnie więcej zarabiało się w lutym w górnictwie, w hutach metali i firmach produkujących z metalu, w budownictwie, handlu hurtowym i w motoryzacji, turystyce oraz w transporcie i logistyce.

Tak wynika z analizy ofert pracy w Internecie, którą co miesiąc prowadzi ekonomista Robert Pater z Katedry Ekonomii i Finansów WSIiZ w Rzeszowie oraz Biura Inwestycji i Cykli Ekonomicznych Wyznacza on Barometr Ofert Pracy. Ten nieznacznie w marcu wzrósł (321,8 pkt.) w stosunku do lutego, ale wciąż jest sporo niższy do wartości sprzed roku (418,5 pkt.).  

Ekonomista przypomina, iż w drugiej połowie zeszłego roku liczba anonsów systematycznie malała.  Spadek zatrzymał się w styczniu, w lutym i w marcu ofert było nieco więcej. - Po ostrych spadkach obserwowanych w drugiej połowie ubiegłego roku, liczba wakatów ogłaszanych dla absolwentów nauk społecznych lub prawnych oraz zawodów związanych z pracą fizyczną począwszy od stycznia nieznacznie wzrasta. Spadki w zawodach usługowych wyhamowały. Zaś w zawodach wymagających wykształcenia w naukach ścisłych liczba wakatów wciąż maleje od czerwca zeszłego roku – relacjonuje Robert Pater. Z jego analizy wynika, iż w zeszłym miesiącu najwięcej nowych ogłoszeń o pracy przybyło w woj. mazowieckim, łódzkim oraz śląskim. Największe spadki wystąpiły w woj. lubuskim, świętokrzyskim oraz opolskim.

2 / 3
artykułów
Czytaj dalej. Subskrybuj
Rynek pracy
Ukraińcy mogą zniknąć z polskiego rynku pracy. Kto ich zastąpi?
Rynek pracy
Polskie firmy mają problem. Wojenna mobilizacja wepchnie Ukraińców w szarą strefę?
Rynek pracy
Złe i dobre strony ostrego wzrostu płac
Rynek pracy
Rośnie popyt na pracę dorywczą
Rynek pracy
Pokolenie Z budzi postrach wśród pracodawców