Reklama
Rozwiń
Reklama

Zależy nam, by ludzie stale dobrze zarabiali

Kojarzymy pracowników z pracodawcami i chcemy, by korzystali z tej współpracy, bo wtedy my też zarabiamy – mówi prezes Work Service.

Publikacja: 12.11.2014 04:24

Tomasz Hanczarek, prezes Work Service

Tomasz Hanczarek, prezes Work Service

Foto: Fotorzepa/Rober Gardziński

Czy pracodawcy już wiedzą, o co chodzi w outsourcingu personalnym?

Tomasz Hanczarek: ?Coraz lepiej się w tym orientują. Każde wahnięcie koniunktury, każdy kryzys edukuje firmy. Gospodarka się zmienia, a wraz z nią mentalność ludzi. Do firm dociera już, że potrzebują sprawnej i zmotywowanej załogi, która jednak wcale nie musi być na wewnętrznej liście płac. Z kolei motywowanie pracowników nie polega już tylko na sprawności wewnętrznego działu HR, ale zewnętrznej firmy, choćby takiej jak nasza.

Pozostało jeszcze 88% artykułu

RP.PL i The New York Times w pakiecie za 199zł!

Kup roczną subskrypcję w promocji Black Month - duet idealny i korzystaj podwójnie!

Zyskujesz:

- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do- News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

- RP.PL- twoje rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów, wnikliwych analiz i inspirujących rozmów w ramach magazynu PLUS MINUS.

Reklama
Praca
Szefowie zachodnich firm stawiają na inwestycje w AI
Materiał Promocyjny
Czy polskie banki zbudują wspólne AI? Eksperci widzą potencjał, ale też bariery
Praca
AI zmienia już pracę specjalistów i menedżerów
Praca
Samotność niszczy gospodarkę po cichu. Pracownicy dotknięci poczuciem izolacji
Praca
Zbyt rzadko czujemy się w pracy doceniani, zbyt często dyskryminowani
Materiał Promocyjny
Urząd Patentowy teraz bardziej internetowy
Praca
Wyższe normy etyczne firm nie zawsze chronią pracowników
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama