Chcesz ulgę na dzieci, płać ZUS

Po publikacjach „Rz"

Ministerstwo Finansów zmieni przepisy o uldze na dzieci. ?W przeciwnym razie z rozwiązań zawartych w projekcie rozliczenia za 2014 r. praktycznie nikt by nie skorzystał. Teraz resort zapewnia, że od ?1 stycznia 2015 r. ci, którzy zarabiają zbyt mało, by odliczyć w PIT całą ulgę, otrzymają dodatkowy zwrot. Jest jednak podstawowy warunek: trzeba płacić składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne.

– Chcemy zachęcić podatników do płacenia ZUS – mówi Janusz Cichoń, wiceminister finansów. Jego zdaniem część  pracowników specjalnie wybiera nieoskładkowane umowy, by dostać więcej  na rękę.

Z takim poglądem nie zgadza się Arkadiusz Sobczyk, radca prawny, autor komentarzy do prawa pracy.

1,2 mln

rodzin mających ok. 2 mln dzieci skorzysta z nowych zasad rocznego rozliczania PIT

– To pracodawcy często wymuszają tzw. umowy śmieciowe, ponieważ oznacza to dla nich oszczędności. Wynika to z sytuacji na rynku pracy. Nie rozumiem łączenia podatkowego wsparcia dla rodzin z opłacaniem ZUS. To co innego, niż zapowiadał  premier Donald Tusk – podkreśla.

Nowe rozwiązania będą korzystne dla zatrudnionych na podstawie umowy o pracę i umowy-zlecenia, a także przedsiębiorców płacących  składki ZUS.

W tej sytuacji osoby zatrudnione na umowę o dzieło odliczą ulgę tylko od PIT, bo nie płacą składek.

Z dodatkowego zwrotu nie skorzystają też,  m.in. sędziowie, prokuratorzy, policjanci, żołnierze, za których ZUS płaci państwo. Według MF sytuacja finansowa ponad 250 tys. funkcjonariuszy jest na tyle korzystna, że nie potrzebują dodatkowego wsparcia. – Pracownicy mundurowi mogą łączyć wcześniejszą emeryturę z pracą – tłumaczy Cichoń. Według wiceministra nie są oni w tak trudnej sytuacji, by korzystać z dodatkowego zwrotu.

Podczas sierpniowego wystąpienia w Sejmie Donald Tusk powiedział, że bardzo chce, aby rodzina miała większe możliwości finansowe, gdy posiada dzieci. – Zaproponujemy przede wszystkim umożliwienie każdej polskiej rodzinie pełnego wykorzystania ulg na nie – mówił premier.