Tylko 99 zł za rok czytania.
Co zyskasz kupując subskrypcję? - możliwość zakupu tysięcy ebooków i audiobooków w super cenach (-40% i więcej!)
- dostęp do treści RP.PL oraz magazynu PLUS MINUS.
Aktualizacja: 04.11.2015 21:00 Publikacja: 04.11.2015 21:00
Foto: Bloomberg
– Podjęliśmy już rozmowy z Discovery i Eurosportem. Odkupiliśmy od Eurosportu na trzy sezony prawa do skoków narciarskich. Zaczęliśmy rozmowy w sprawie połączenia tego z prawami do igrzysk – mówi Włodzimierz Szaranowicz, szef TVP Sport. – Nie wiem na razie, czy będziemy negocjować prawa na lata 2018–2020 czy też dwa cykle igrzysk w latach 2018–2024. To będzie zależało od oferty.
TVP kupiła na razie na trzy sezony sublicencje na zawody Pucharu Świata w skokach narciarskich i biegach kobiet. Pytanie, czy pójdą za tym prawa do nadawania relacji z igrzysk w kolejnych latach, które na okres 2018–2024 (z pewnymi wyjątkami) wykupił za 1,3 mld euro właściciel Eurosportu – Discovery? Szaranowicz przyznaje, że takie rozmowy są w planach: – Bardzo dobrze nam się rozmawia, ale nie będą to łatwe negocjacje, bo oczekiwania Discovery i Eurosportu z uwagi na wysoką zapłaconą kwotę mogą być bardzo duże. Mamy jednak czas i pewną przewagę, bo elementem umowy Discovery i MKOl jest nadawanie części relacji na otwartych antenach, sprzyja nam też rozporządzenie KRRiT nakazujące pokazywać na otwartej antenie relacje z części wydarzeń sportowych – mówi Szaranowicz.
Rosną koszty produkcji filmowych i telewizyjnych. Dlatego największe niezależne studio produkcyjne w Polsce przy...
„Rzeczpospolita Nauka” to nowy magazyn w portfolio wydawnictwa Gremi Media, który zabierze czytelników w fascynu...
Prezydent Stanów Zjednoczonych Donald Trump znalazł kolejny sektor tamtejszej gospodarki, który zamierza chronić...
Piętrzą się problemy TikToka. Irlandzki urząd ochrony danych nałożył w piątek na platformę karę w wysokości 530...
Chiński serwis społecznościowy TikTok ogłosił, że zainwestuje 1 mld euro w nowe centrum danych w Europie. Ma ono...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas