Ile zapłaci ZUS?

Zmiany w systemie emerytur to kolejne koszty dla ZUS, który musi modernizować swój program informatyczny

Publikacja: 06.11.2009 03:31

Ile zapłaci ZUS?

Foto: Fotorzepa, Seweryn Sołtys

Ogłoszone w tym tygodniu rządowe plany zmian w systemie emerytalnym oznaczają konieczność modyfikacji kompleksowego systemu informatycznego (KSI) używanego przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. To ten system służy do rozliczania składek i wypłacania emerytur Polakom.

Do czasu, aż rząd przedstawi konkretne zapisy proponowanych zmian w ustawach, niemożliwe jest jednak obliczenie, jak duże wydatki będzie musiał ponieść ZUS. – Nie otrzymaliśmy jeszcze żadnych założeń, które pozwoliłyby nam oszacować chociażby przybliżone koszty modernizacji KSI – mówi Katarzyna Drewnowska, rzecznik Asseco Poland.

System informatyczny ZUS zaczął w 1997 r. budować Prokom Ryszarda Krauzego. Wraz z przejęciem tej firmy rzeszowskie Asseco Poland przejęło również umowy z ZUS na rozbudowę i modernizację systemu wynikające z bieżących zmian prawnych.

ZUS przez lata zlecał Prokomowi tego typu zadania w ramach rocznych lub dwuletnich umów ramowych. Ich budżety były warte 100 – 200 mln zł. Ostatnie tego typu porozumienie podpisane zostało w grudniu 2008 r. (już z Asseco Poland) i wygasa 10 października 2010 r. Jego wartość sięga 191,5 mln zł. Na tej bazie ZUS zleca Asseco Poland (w odrębnych kontraktach) prace nad rozwijaniem KSI. – Zleceniodawca wcale nie musi wykorzystać całego budżetu przewidzianego w umowie – zaznacza Drewnowska.

Dodatkowo Asseco Poland zajmuje się, na podstawie innych umów, bieżącym utrzymaniem i administrowaniem KSI oraz infrastrukturą informatyczną ZUS. Wartość tych zleceń jest niemożliwa do oszacowania. Spółka nie ujawnia tego typu danych. Wiadomo jedynie, że w 2008 r. łączne przychody Asseco Poland z obsługi informatycznej ZUS wyniosły 174 mln zł. Kwota przez lata utrzymuje się na stałym poziomie.

Reklama
Reklama

Obecnie nie sposób określić, czy zmiany w KSI wymuszone reformą emerytalną będą realizowane w ramach umowy, którą ZUS zawarł z Asseco Poland prawie rok temu. – Bez wiedzy o zakresu projektu nie można ocenić, czy jego realizacja będzie wymagała podpisania nowego porozumienia – tłumaczy przedstawicielka informatycznej spółki. – Podobnie nie wiadomo, ile będziemy potrzebowali czasu, żeby zrealizować ten projekt.

Uważa też tak Przemysław Sawala-Uryasz, analityk CA IB Securities. – Dla Asseco zmiany w systemie emerytalnym oznaczają furtkę do dodatkowych zleceń z ZUS, ale nie sposób stwierdzić, czy będą się mieściły w dotychczasowym budżecie, czy będą wymagały jego rozszerzenia – mówi.

Asseco Poland nie musi się obawiać, że ZUS zleci modernizację KSI innej firmie. System był tworzony na zamówienie, co oznacza, że inny podmiot nie będzie w stanie podołać temu zadaniu.

Ogłoszone w tym tygodniu rządowe plany zmian w systemie emerytalnym oznaczają konieczność modyfikacji kompleksowego systemu informatycznego (KSI) używanego przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. To ten system służy do rozliczania składek i wypłacania emerytur Polakom.

Do czasu, aż rząd przedstawi konkretne zapisy proponowanych zmian w ustawach, niemożliwe jest jednak obliczenie, jak duże wydatki będzie musiał ponieść ZUS. – Nie otrzymaliśmy jeszcze żadnych założeń, które pozwoliłyby nam oszacować chociażby przybliżone koszty modernizacji KSI – mówi Katarzyna Drewnowska, rzecznik Asseco Poland.

Reklama
Finanse
Trump przypuścił nowy atak na Powella. Prezydent znalazł sposób na pozbycie się szefa Fed?
Materiał Promocyjny
25 lat działań na rzecz zrównoważonego rozwoju
Finanse
Listy zastawne: klucz do tańszych kredytów mieszkaniowych?
Finanse
Otwarcie na dialog, czekanie na konkretne działania
Finanse
Putin gotowy na utratę zamrożonych aktywów. Już nie chce kupować boeingów
Finanse
Donald Trump wybiera nowego szefa Fed. Kandydat musi spełniać podstawowy warunek
Reklama
Reklama
Reklama
Reklama