Ile zapłaci ZUS?

Zmiany w systemie emerytur to kolejne koszty dla ZUS, który musi modernizować swój program informatyczny

Publikacja: 06.11.2009 03:31

Ile zapłaci ZUS?

Foto: Fotorzepa, Seweryn Sołtys

Ogłoszone w tym tygodniu rządowe plany zmian w systemie emerytalnym oznaczają konieczność modyfikacji kompleksowego systemu informatycznego (KSI) używanego przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. To ten system służy do rozliczania składek i wypłacania emerytur Polakom.

Do czasu, aż rząd przedstawi konkretne zapisy proponowanych zmian w ustawach, niemożliwe jest jednak obliczenie, jak duże wydatki będzie musiał ponieść ZUS. – Nie otrzymaliśmy jeszcze żadnych założeń, które pozwoliłyby nam oszacować chociażby przybliżone koszty modernizacji KSI – mówi Katarzyna Drewnowska, rzecznik Asseco Poland.

System informatyczny ZUS zaczął w 1997 r. budować Prokom Ryszarda Krauzego. Wraz z przejęciem tej firmy rzeszowskie Asseco Poland przejęło również umowy z ZUS na rozbudowę i modernizację systemu wynikające z bieżących zmian prawnych.

ZUS przez lata zlecał Prokomowi tego typu zadania w ramach rocznych lub dwuletnich umów ramowych. Ich budżety były warte 100 – 200 mln zł. Ostatnie tego typu porozumienie podpisane zostało w grudniu 2008 r. (już z Asseco Poland) i wygasa 10 października 2010 r. Jego wartość sięga 191,5 mln zł. Na tej bazie ZUS zleca Asseco Poland (w odrębnych kontraktach) prace nad rozwijaniem KSI. – Zleceniodawca wcale nie musi wykorzystać całego budżetu przewidzianego w umowie – zaznacza Drewnowska.

Dodatkowo Asseco Poland zajmuje się, na podstawie innych umów, bieżącym utrzymaniem i administrowaniem KSI oraz infrastrukturą informatyczną ZUS. Wartość tych zleceń jest niemożliwa do oszacowania. Spółka nie ujawnia tego typu danych. Wiadomo jedynie, że w 2008 r. łączne przychody Asseco Poland z obsługi informatycznej ZUS wyniosły 174 mln zł. Kwota przez lata utrzymuje się na stałym poziomie.

Obecnie nie sposób określić, czy zmiany w KSI wymuszone reformą emerytalną będą realizowane w ramach umowy, którą ZUS zawarł z Asseco Poland prawie rok temu. – Bez wiedzy o zakresu projektu nie można ocenić, czy jego realizacja będzie wymagała podpisania nowego porozumienia – tłumaczy przedstawicielka informatycznej spółki. – Podobnie nie wiadomo, ile będziemy potrzebowali czasu, żeby zrealizować ten projekt.

Uważa też tak Przemysław Sawala-Uryasz, analityk CA IB Securities. – Dla Asseco zmiany w systemie emerytalnym oznaczają furtkę do dodatkowych zleceń z ZUS, ale nie sposób stwierdzić, czy będą się mieściły w dotychczasowym budżecie, czy będą wymagały jego rozszerzenia – mówi.

Asseco Poland nie musi się obawiać, że ZUS zleci modernizację KSI innej firmie. System był tworzony na zamówienie, co oznacza, że inny podmiot nie będzie w stanie podołać temu zadaniu.

Ogłoszone w tym tygodniu rządowe plany zmian w systemie emerytalnym oznaczają konieczność modyfikacji kompleksowego systemu informatycznego (KSI) używanego przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych. To ten system służy do rozliczania składek i wypłacania emerytur Polakom.

Do czasu, aż rząd przedstawi konkretne zapisy proponowanych zmian w ustawach, niemożliwe jest jednak obliczenie, jak duże wydatki będzie musiał ponieść ZUS. – Nie otrzymaliśmy jeszcze żadnych założeń, które pozwoliłyby nam oszacować chociażby przybliżone koszty modernizacji KSI – mówi Katarzyna Drewnowska, rzecznik Asseco Poland.

Finanse
Najwięksi truciciele Rosji
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Finanse
Finansowanie powiązane z ESG to korzyść dla klientów i banków
Debata TEP i „Rzeczpospolitej”
Czas na odważne decyzje zwiększające wiarygodność fiskalną
Finanse
Kreml zapożycza się u Rosjan. W jeden dzień sprzedał obligacje za bilion rubli
Materiał Promocyjny
Bank Pekao wchodzi w świat gamingu ze swoją planszą w Fortnite
Finanse
Świat więcej ryzykuje i zadłuża się. Rosną koszty obsługi długu