Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Niemcy wracali w kwietniu ze zdalnej pracy, Polacy wręcz przeciwnie
Utrzymujący się lockdown i wzmacniania przez resort zdrowia psychoza pandemii sprawiły, że w kwietniu polskie firmy zwiększyły udział zdalnych pracowników. To odwrotnie niż w Niemczech.
Do 30,8 proc. zmniejszył się w kwietniu odsetek Niemców pracujących z domu w porównaniu z marcem, gdy swoje obowiązki zdalnie wykonywało 31,7 proc. pracowników za Odrą - wynika z ogłoszonych w poniedziałek badań niemieckiego if Institute.
Według jego danych, niemal w każdej branży udział zdalnych pracowników spadł w kwietniu w porównaniu z poprzednim miesiącem. Np. w usługach - gdzie praca z domu jest najbardziej popularna – zmniejszył się z średnio 42,6 do 41,1 proc. Największy był w IT, gdzie prawie 80 proc. pracowników wykonywało swoje obowiązki zdalnie a także w usługach informacyjnych (73,2 proc.).
Reklama
Rynek pracy
Milenialsi najczęściej myślą o zmianie pracy
Kobiety z pokolenia milenialsów najmniej są pewne stabilności swojej pracy. Najwięcej z nich ma także poczucie j...
Rynek pracy
Pracownicy wiedzą, jaki ma być dobry pracodawca, ale nie zawsze go znajdują
Pracownicy mają sprecyzowane wyobrażenie, jakie cechy powinien mieć idealny pracodawca. Nie zawsze udaje się go...
Rynek pracy
Barometr Talentów 2025. Poznaliśmy nastroje pracowników w Polsce
Większość z Polek i Polaków uważa, że ich praca ma sens. Jednak połowa odczuwa w niej codzienny stres, a co czwa...
Rynek pracy
Specjalista z kompetencjami AI łatwiej znajdzie pracę i więcej zarobi
Choć niewiele firm w Polsce uregulowało korzystanie z narzędzi sztucznej inteligencji, to coraz częściej oczekuj...
Rynek pracy
„FAZ”: Dlaczego Polacy nie chcą już pracować w Niemczech?
Pracownicy z krajów Europy Środkowo-Wschodniej byli przez długi czas podporą niemieckiego rynku pracy, łagodząc...
