Tag:

Płace

Pracodawcy z sektora publicznego już teraz muszą walczyć z luką płacową

Pracownicy administracji mogą dochodzić praw wynikających z dyrektywy o jawności wynagrodzeń, choć w Polsce nie została jeszcze implementowana.

300 tys. zł za dzień pracy. Tyle mieli zarabiać neurochirurdzy w szpitalach

Nawet 26 tys. zł na godzinę i ponad 300 tys. zł dniówki - na tyle spółka neurochirurgów działająca na terenie kilku województw mogła wystawiać rachunki szp...

Stacje ładowania furtką dla hakerów

Cyberbezpieczeństwo infrastruktury ładowania samochodów elektrycznych staje się nowym wyzwaniem dla państw, wyższe wykształcenie przynosi coraz mniejszą pr...

Rynek pracy zderzył absolwentów z rzeczywistością. Studia już nie wystarczą

Wprawdzie nadal absolwenci uczelni średnio zarabiają więcej niż mniej wykształceni pracownicy, ale – wraz z ich rosnącym udziałem w zatrudnieniu – ta przew...

60 tys. zł grzywny. Związki zawodowe zyskają nowy „argument negocjacyjny”

Nowe przepisy wdrażające unijną dyrektywę o transparentności wynagrodzeń mogą skutkować większą liczbą sporów o dyskryminację płacową. Wszystko przez więks...

Reklama
Reklama

Sprawdź, czy zarabiasz tyle, co koledzy z pracy

Jawność wynagrodzeń nie oznacza, że każdy pracownik pozna pensję kolegi z biurka obok. Jednak rozmowa o płacach przestanie opierać się wyłącznie na domysła...

Robert Damski: Szanowny Panie Premierze

Zwracam się do Pana jako obywatel, wyborca i pracownik niedużej firmy w pewnym powiatowym miasteczku.

1 lipca wchodzi nowa minimalna dla lekarzy, pielęgniarek, opiekunów i salowych. Najwyższa przekroczy 12 tys. zł

Chodzi o gwarantowaną ustawą waloryzację najniższych wynagrodzeń w publicznej ochronie zdrowia, czyli podwyżkę pensji minimalnych. W praktyce zarobki mogą...

Julita Karaś-Gasparska: PIP i jawność płac wkraczają do firm

Już 8 lipca wejdą w życie nowe przepisy o Państwowej Inspekcji Pracy. Reforma przyznaje okręgowym inspektorom pracy uprawnienie do przekształcania umów, kt...

Koniec „tajemnicy płacowej” w firmach

Nowe przepisy wymuszą większą transparentność w zakresie zarobków i konieczność prowadzenia otwartego dialogu z pracownikami. Dla części pracodawców może b...

Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama