Płace nie mogą rosnąć mocniej niż wydajność pracy, a tak było choćby w zeszłym roku – mówią pracodawcy. Przekonują, że szybki wzrost płacy minimalnej szkod...
Samo wyrastanie z długu nie rozwiąże problemu polskich finansów publicznych – mówią ekonomiści. Ale idą wybory i na solidne zaciskanie pasa rząd się nie zd...
Podstawę roszczeń o zaległe wynagrodzenie zmarłego sędziego stanowi kodeks pracy, bez względu na to, czy w chwili śmierci był on w stanie spoczynku – uznał...
Minimalne wynagrodzenie powinno wzrosnąć w przyszłym roku o 3 proc., tj. do kwoty 4950 zł. Taką propozycję przedstawi rząd Radzie Dialogu Społecznego. Obec...
We wtorek rząd ma przedstawić propozycję minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2027 r. Jak dowiedział się PulsHR, padnie propozycja 3-procentowej podwyżki (...
Wzrost pensji minimalnej od stycznia przyszłego roku powinien wynieść 4861 zł brutto. Obecnie wynosi ona 4806 zł brutto - mówi Łukasz Kozłowski z Federacj...
Luka płacowa wg. płci pracowników stopniowo się zmniejsza, ale mediana pensji mężczyzn jest o 1,5 proc. wyższa niż dla ogółu pracujących. Sektor publiczny...
Już widać efekt dyrektywy o jawności wynagrodzeń, choć sama jeszcze nie weszła w życie. O ile w styczniu 2026 roku na portalu Jooble jedna trzecia publikow...
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej będzie rekomendowało Radzie Ministrów minimalne wynagrodzenie w 2027 r. w wysokości 4986 zł i minimalną s...
Przepisy, które mają umożliwić monitorowanie zarobków w publicznej ochronie zdrowia po numerze PESEL, dotyczą nie tylko lekarzy i personelu medycznego, ale...
