Dyrektorzy generalni i kadrowe w urzędach nie będą już musieli wypełniać stosów dokumentów, jeśli zechcą przeprowadzić szkolenie. Wszystko dzięki zmianie projektowi rozporządzenia w sprawie szczegółowych warunków organizowania i prowadzenia szkoleń w służbie cywilnej, który przygotowała Kancelaria Prezesa rady Ministrów.
Nie będzie na przykład trzeba przygotowywać harmonogramu szkolenia obok programu. Skończy się też sztuczne uprzywilejowanie firm szkoleniowych. Z obecnych przepisów wynika bowiem, że prowadzenie kursów powierza się przede wszystkim podmiotom zewnętrznym. Organizacja szkoleń wewnętrznych jest natomiast uwarunkowana brakiem środków finansowych lub względami natury merytorycznej. Teraz nie trzeba będzie już uzasadniać, dlaczego to urzędnik powinien podzielić się swoja wiedzą z kolegami z pracy. Będzie więc taniej. Każdego szkolenia nie trzeba też oceniać w formie sprawozdania.
Etap – konsultacje społeczne
