Zgodnie z art. 96 ust. 2 ustawy o komornikach sądowych, czyli jednego z największych gniotów legislacyjnych, jakie zostawiła po sobie poprzednia ekipa rządząca, komornik ma obowiązek zatrudnić w okresie trzech lat co najmniej jednego aplikanta. Oznacza to, że między zakończeniem ustawowo określonego okresu zatrudnienia jednego aplikanta a podjęciem zatrudnienia przez kolejnego nie może upłynąć więcej niż trzy lata.
Zyskaj dostęp do rzetelnych analiz, opinii ekspertów i kluczowych prognoz gospodarczych. Poznaj fakty, które kształtują biznes, prawo oraz społeczeństwo.
Buduj swoją przewagę. Subskrybuj profesjonalne treści publikowane wyłącznie w pro.rp.pl.
