W sumie 2,84 mln osób szukało w Niemczech pracy - to o 89 tys. mniej niż w marcu tego roku i 100 tys. mniej niż w analogicznym okresie zeszłego roku - poinformował Federalny Urząd Pracy (BA).
Kierujący BA, Frank-Jürgen Weise powiedział podczas prezentacji raportu za kwiecień, że spadek bezrobocia o 0,3 proc. w stosunku do marca i 6,5 proc. w stosunku do kwietnia 2014 roku wyraźnie wskazuje na bardzo pozytywny trend na niemieckim rynku pracy. Pomógł też wiosenny trend wzrostu zatrudnienia, ale nie był decydujący.
Wbrew ostrzeżeniom niektórych analityków wprowadzenie w Niemczech płacy minimalne nie zaobserwowano spadku zatrudnienia - przeciwnie. W takich branżach jak hotelarstwo i gastronomia, handel detaliczny oraz usługi transportowe zauważono wyraźny wzrost zatrudnienia. Jednak według BA może być to związane ze wzrostem koniunktury a nie płacą minimalna i dopiero pełne dane za 2015 rok pokażą co byłą przyczyną wzrostu zatrudnienia.
BA poinformowała, że wzrosła też liczba stanowisk na które pracodawcy poszukiwali pracowników w urzędach pracy - do 552 tys., o 66 tys. więcej niż rok temu. Najczęściej poszukiwani są specjaliści ds. sprzedaży, mechatroniki, logistyki, elektroniki ale także w sektorze ochrony zdrowia i mechaniki samochodowej.
