Związki mogą zablokować giełdowy debiut kopalń

Jeśli związkowcy z Lubelskiego Węgla Bogdanka i Katowickiego Holdingu Węglowego nie dogadają się z zarządami w sprawie pakietu pracowniczego, debiut giełdowy spółek węglowych – pierwszych krajowych z branży na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie (w maju zadebiutował już holenderski New World Resources) – planowany najpóźniej na początek 2009 r., może się opóźnić. A do porozumienia droga daleka.

Wydobycie węgla spadło o 7,1 proc. w stosunku do 2007 r., światowe ceny biją rekordy, a nasze kopalnie nie wykorzystują koniunktury. Szefowie spółek zapewniają, że przygotowania prospektów emisyjnych idą zgodnie z planem. Ale czy na pewno?

Ani w Bogdance, ani w KHW nie ma porozumienia ze związkowcami. Zgodnie z ustawą o komercjalizacji i prywatyzacji 15-proc. pakiet akcji przysługuje osobom zatrudnionym w przedsiębiorstwie w momencie przekształcenia w spółkę Skarbu Państwa.

Jak wynika z informacji „Rz”, w przypadku Bogdanki do akcji spółki uprawnionych jest 3,8 tys. osób, z których teraz pracują 2 tys., a zakład zatrudnia 3,6 tys. ludzi. Pozostali buntują się, że nie będą mieć z prywatyzacji nic. A w KHW górnicy żądają dziesięcioletnich gwarancji zatrudnienia (powołują się na pakiety socjalne w branży energetycznej, gdy dochodziło w niej do konsolidacji).

– Zespół roboczy ds. negocjowania paktu społecznego pracuje. Strony przedstawiły wersje porozumienia, ale nie rozstrzygnięto kluczowych kwestii podnoszonych przez związkowców – przyznaje Jarosław Kwieciński, dyrektor Zespołu Organizacji Zarządzania KHW.

Związkowcy z KHW nie chcą mówić o braku porozumienia. – Rozbieżności są, ale nie chcemy ich nagłaśniać – powiedział „Rz” Ryszard Baczyński, szef „S” w KHW. – Liczymy na spotkania z zarządem w sierpniu.

W Bogdance pojawiły się pomysły, co zrobić, by górnicy niemający uprawnień do akcji nie stracili na prywatyzacji. – Takie postulaty są, doradca prywatyzacyjny je analizuje, efekty przedstawimy stronie społecznej – potwierdza Grzegorz Gawroński, rzecznik Bogdanki. – Gwarancje zatrudnienia są zaś nieracjonalne, do 2014 r. zatrudnimy 1200 osób i nie ma mowy o zwolnieniach.

Bogdanka planuje uruchomić pole Stefanów i zwiększyć dwukrotnie wydobycie do ok. 10,4 mln ton rocznie. Jednak na tę inwestycję potrzebuje pieniędzy z giełdy (zgodnie ze strategią dla górnictwa do 2015 r. zysk z oferty ma być przeznaczony na inwestycje). – A na giełdę nie wejdzie bez strony społecznej – zauważa Wacław Czerkawski, wiceszef Związku Zawodowego Górników w Polsce. O obawach przed strajkami przed wejściem na giełdę przy braku porozumienia mówią też przedstawiciele spółek węglowych.

Pojawia się też pytanie, kiedy pracownicy będą mogli odsprzedać swoje akcje – by tak się stało, Skarb Państwa musi sprzedać przynajmniej jedną akcję. Jak dowiedziała się „Rz” – w przypadku Bogdanki może się to stać pół roku po debiucie.

Sytuację w KHW i Bogdance obserwuje Jastrzębska Spółka Węglowa szykowana na parkiet ok. 2010 r. (jeśli resorty skarbu i gospodarki dogadają się co do kształtu grupy węglowo-koksowej na jej bazie).

Doradcą finansowym w procesie wejścia Bogdanki na giełdę jest Dom Inwestycyjny BRE Banku, a KHW – konsorcjum banków Morgan Stanley i ING.