Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
W zagranicznej firmie zarobisz więcej
Aż 62 proc. wyniosła w minionym roku różnica w przeciętnych zarobkach w firmach z przewagą kapitału zagranicznego i polskiego. Im wyższe stanowisko, tym większe dysproporcje.
Przeciętna płaca w firmie z przewagą polskiego kapitału wzrosła w ubiegłym roku o 100 zł do 3600 zł.
Przeciętna płaca w firmie z przewagą polskiego kapitału wzrosła w ubiegłym roku o 100 zł do 3600 zł. W tym czasie w przedsiębiorstwach z przewagą zagranicznego kapitału mediana wynagrodzeń zwiększyła się o ponad 233 zł. W rezultacie w minionym roku płaciły one przeciętnie o 62 proc. więcej niż rodzimi pracodawcy – wynika z Ogólnopolskiego Badania Wynagrodzeń 2014 firmy Sedlak & Sedlak.
Tak duża różnica mediany płac między polskimi i zagranicznymi firmami utrzymuje się od lat, a w minionym roku lekko wzrosła (w 2013 r. wynosiła ok. 60 proc.). Od lat rośnie też wraz ze stanowiskiem.
Wynagrodzenia
Firmy podwyższają wymagania, lecz są gotowe na kompromis
Trudności ze zdobyciem pracowników skłaniają pracodawców do rezygnacji z części oczekiwań wobec kandydatów. Jedn...
Wynagrodzenia
Jaka płaca minimalna? Pracodawcy zabrali głos
Sześć organizacji pracodawców uważa, że płaca minimalna powinna wzrosnąć w przyszłym roku o 50 zł. Proponują zmi...
Wynagrodzenia
Ile naprawdę zarabiamy? GUS podał dokładne dane
7,27 tys. to kwota, która dzieli zarobki Polaków na pół. Ale w najmniejszych firmach, urzędach, sklepach jest to...
Wynagrodzenia
Rekordowe wynagrodzenia prezesów spółek z indeksu S&P 500. Zaskakujący numer 1
Najlepiej opłacanym prezesem firmy z amerykańskiego indeksu S&P 500 był szef spółki produkującej tasery, czyli p...
Wynagrodzenia
Nie tylko zetki nie chcą się poświęcać dla wyższej płacy
Gorsza koniunktura na rynku pracy, a także wspomnienia z czasów pandemii wpływają na postawy pracowników, którzy...
Reklama