Ubezpieczeniem chorobowym interesuje się coraz więcej brokerów. Znaleźli sposób, by obejść nowelizację ustawy, która wprowadziła 20-proc. obniżki świadczeń na zwolnieniu lekarskim. Wcześniej Stowarzyszenie Forum Grup Zawodowych przedstawiło swoją ofertę Niezależnemu Samorządnemu Związkowi Zawodowemu Funkcjonariuszy Straży Granicznej. Teraz Mentor SA przygotowuje polisy dla strażaków.
– Funkcjonariusze straży pożarnej chorują mniej niż inne służby mundurowe. Liczymy więc na to, że nasze ubezpieczenie będzie korzystniejsze – mówi Krzysztof Hetman, przewodniczący NSZZ Pracowników Pożarnictwa.
– Na razie trwają negocjacje z firmami ubezpieczeniowymi. Ważna jest nie tylko cena, ale i warunki ubezpieczenia. Szczegóły będą już znane w tym tygodniu – mówi Stanisław Szwed, przedstawiciel brokera Mentor SA.
Zgodnie z ofertą przedstawioną wcześniej przez Stowarzyszenie Forum Grup Zawodowych wystarczy, że mundurowy wpłaci miesięcznie 9,90 zł, żeby dostać za czas choroby 100 proc. uposażenia, a nie 80 proc. Wszystko dzięki ubezpieczeniu L4.
W podstawowej wersji polisy mundurowy otrzyma brakującą część ubezpieczenia, nie więcej jednak niż 10 tys. zł. Jeśli umrze w wypadku, jego rodzina dostanie 10 tys. zł.
Można jednak wpłacić większą kwotę – 20 zł lub 50 zł miesięcznie – i ubezpieczyć się od innych rodzajów ryzyka.
– Podstawą wypłaty odszkodowania będzie zwolnienie lekarskie potwierdzone przez pracodawcę oraz tzw. pasek lub zaświadczenie o wynagrodzeniu, na którym została zamieszczona informacja o obniżeniu uposażenia ze względu na chorobę – mówi Piotr Kumięga, prezes Zarządu Forum Grup Zawodowych. Dodaje, że to będzie wystarczający dowód dla ubezpieczyciela.
