Praca, Emerytury i renty

Ministerstwo Zdrowia wspiera przyszłe pielęgniarki i położne

W Polsce od lat maleje liczba pielęgniarek i położnych. Rośnie także średnia wieku tej grupy zawodowej. Resort Zdrowia chce zachęcić młodych ludzi do studi...

Praca, Emerytury i renty

ZUS upraszcza język i formularze

Pracownicy ZUS mają się posługiwać prostszym językiem w oficjalnych pismach kierowanych do klientów, a "zusowskie" formularze będą mieć mniej stron i rubryk.

Praca, Emerytury i renty

500+ na pierwsze dziecko mogą dostać nieuczciwi ryczałtowcy

Nieuczciwi przedsiębiorcy mogą dostać 500 zł na każde dziecko. Nikt nie zweryfikuje ich dochodów.

Praca, Emerytury i renty

Świadczenie pielęgnacyjne także po 16. roku życia dziecka - wyrok Sądu Najwyższego

Zespół do spraw orzekania o niepełnosprawności nie może ograniczać uprawnień rodzica tylko ze względu na wiek dziecka.

Minister Elżbieta Rafalska chce zwiększać środki na opiekę żłobkową.

Praca, Emerytury i renty

500+ nie zawsze sprawiedliwe - komentuje Jolanta Ojczyk

Elżbieta Rafalska, minister rodziny, w środę triumfowała. Prezydent Andrzej Duda pogratulował jej ustawy wprowadzającej 500+ i świetnej realizacji kosztują...

Praca, Emerytury i renty

Nowi emeryci i renciści z nowymi legitymacjami

Od początku lutego każdy kto przechodzi na świadczenie z ZUS, otrzymuje nową legitymację emeryta-rencisty, dostosowaną do potrzeb osób słabowidzących i nie...

Niepełnosprawni

Ważne rozstrzygnięcie ws. praw do świadczenia pielęgnacyjnego dla opiekunów niepełnosprawnych

Chodzi o decyzję organu odwoławczego, uwzględniającą wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego, wydany na podstawie skargi kasacyjnej Rzecznika (I OSK1512/16).

Praca, Emerytury i renty

Kiedy warto przeliczyć emeryturę w ZUS

Osoby, które pracują na emeryturze, mogą liczyć na wyższe świadczenie. Warunkiem jest jednak złożenie wniosku o przeliczenie emerytury. Kiedy i jak to zrobić?

Praca, Emerytury i renty

Zasiłek macierzyński: prawo nie zabrania zatrudniania dzieci - wyrok SN

Córka pracująca na etacie w warsztacie ojca dostanie zasiłek macierzyński z ZUS liczony od 9 tys. zł pensji.

Praca, Emerytury i renty

500plus do TK

Sztywne zasady przyznawania świadczenia na pierwsze dziecko mogą łamać konstytucję.

Praca, Emerytury i renty

Kontrowersyjne kryterium do 500+

Zasady przyznawania 500+ na pierwsze dziecko nie dyskryminują jedynaków, ale mogą być niezgodne z zasadą sprawiedliwości społecznej. Tak wynika z orzecznic...

Praca, Emerytury i renty

ZUS: wyniki kontroli zwolnień lekarskich w 2016 roku

Największe oszczędności są na obniżce świadczenia osoby, która straciła zatrudnienie.

Praca, Emerytury i renty

Nowe zasady wymiany legitymacji dla emerytów

Od 1 lutego emeryci nie muszą tak często jak poprzednio wymieniać swoich legitymacji.

Prawo rodzinne

500+, stypendia, władza rodzicielska, ulgowe przejazdy - nierówne traktowanie i dyskryminacja pod lupą RPD

Dostępność do stypendiów za wyniki w nauce czy podręczników dla dzieci z dysfunkcją wzroku, finansowanie polskich szkół za granicą i przyznawanie świadczen...

Praca, Emerytury i renty

Roczne rozliczenie PIT: pieniądze na leczenie to pomoc społeczna

Fiskus nie chce podatku od osób, które są wspierane przez charytatywne fundacje i stowarzyszenia.

Praca, Emerytury i renty

Podział 500 zł na dziecko proporcjonalnie do liczby dni w miesiącu

Do ustalenia, czy rodzic sprawuje opiekę naprzemienną i jak należy podzielić świadczenie wychowawcze, wystarczy wywiad środowiskowy.

Praca, Emerytury i renty

#RZECZoPRAWIE - Sławomir Paruch: Pracodawcy muszą pytać o świadczenie z programu 500 plus

Ostatnio w mediach toczy się dyskusja na temat dopuszczalności żądania przez pracodawcę od pracowników informacji o pobieraniu świadczenia wychowawczego z...

Niepełnosprawni

RPO bada zmianę stopnia niepełnosprawności ze znacznego na umiarkowany

Rzecznik Praw Obywatelskich zajął się problemem zmiany stopnia niepełnosprawności ze znacznego na umiarkowany.

Praca, Emerytury i renty

Firma może pytać pracowników o 500+

Pracodawcy nie muszą się obawiać kontroli, gdy przed wypłatą zapomogi zapytają zatrudnionych o świadczenia, jakie ci uzyskują ze środków publicznych.

Praca, Emerytury i renty

500+ co może pracodawca, a czego nie

Wliczanie świadczenia wychowawczego do sytuacji materialnej, np. przy przyznawaniu zapomogi, jest uzasadnione. Pracodawca, który jednak odmówiłby podwyżki...

REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.