Reklama
Rozwiń
Reklama

Przepis na wyższe zyski to więcej kobiet na wysokich stanowiskach

Firmy, w których jest co najmniej jedna trzecia kobiet w zarządach, mają dziesięciokrotnie większe zyski niż te zarządzane tylko przez mężczyzn.

Aktualizacja: 27.07.2020 13:23 Publikacja: 27.07.2020 13:09

Przepis na wyższe zyski to więcej kobiet na wysokich stanowiskach

Foto: Adobe Stock

Wśród notowanych na londyńskiej giełdzie firm można zauważyć interesujące zjawisko. Jak wynika z raportu „Women Count 2020” organizacji The Pipeline, te firmy, w których większy udział w zarządzaniu mają kobiety, są bardziej zyskowne. 

- Widać różnicę w zyskach netto firm, które mają zróżnicowane płciowo przywództwo od tych, które nie mają – powiedziała BBC Lorna Fitzsimons, współzałożycielka The Pipeline.

RP.PL i The New York Times w pakiecie za 199zł!

Kup roczną subskrypcję w promocji Black Month - duet idealny i korzystaj podwójnie!

Zyskujesz:

- Roczny dostęp do The New York Times, w tym do- News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

- RP.PL- twoje rzetelne i obiektywne źródło najważniejszych informacji z Polski i świata z dodatkową weekendową porcją błyskotliwych tekstów, wnikliwych analiz i inspirujących rozmów w ramach magazynu PLUS MINUS.

Reklama
Praca
Szefowie zachodnich firm stawiają na inwestycje w AI
Materiał Promocyjny
Aneta Grzegorzewska, Gedeon Richter: Leki generyczne też mogą być innowacyjne
Praca
AI zmienia już pracę specjalistów i menedżerów
Praca
Samotność niszczy gospodarkę po cichu. Pracownicy dotknięci poczuciem izolacji
Praca
Zbyt rzadko czujemy się w pracy doceniani, zbyt często dyskryminowani
Materiał Promocyjny
Osiedle Zdrój – zielona inwestycja w sercu Milanówka i… Polski
Praca
Wyższe normy etyczne firm nie zawsze chronią pracowników
Reklama
Reklama