Reklama

Kobiety menadżerki to rzadkość w Unii

W Unii jest łącznie 9,4 mln menadżerów, ale tylko jeden na trzech jest kobietą. Najwięcej „szeregowych” menadżerek jest pod tym względem na Łotwie, a także w Bułgarii, Estonii i Polsce. Im wyżej w hierarchii, tym gorzej.

Publikacja: 11.03.2019 18:36

Kobiety menadżerki to rzadkość w Unii

Foto: Fotolia

Dane Eurostatu nie napawają optymizmem. Kraje Unii pomimo głośnych deklaracji nie stawiają na kobiety w biznesie. Wśród 9,4 mln menadżerów tylko 36 proc. to kobiety. Jeszcze gorzej jest wśród członków zarządów firm. Tutaj panie stanowią 27 proc. Szefowie-kobiety to już tylko 17 proc. wszystkich kierujących firmami na terenie Wspólnoty.

Co ciekawe na czele państw, gdzie procentowo najwięcej kobiet zarządza w biznesie, nie są słynące ze świetnej sytuacji kobiet państwa skandynawskie, a kraje postkomunistyczne. Na czele Łotwa, gdzie pań-menadżerów jest więcej niż mężczyzn - 56 proc., przed Bułgarią i Estonią (po 49 proc.). W Polsce i Słowenii odsetek ten wynosi 47 proc., a na Węgrzech - 43 proc.

Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.

Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.

Treści, którym możesz zaufać.

Reklama
Praca
AI zmienia już pracę specjalistów i menedżerów
Materiał Promocyjny
UltraGrip Performance 3 wyznacza nowy standard w swojej klasie
Praca
Samotność niszczy gospodarkę po cichu. Pracownicy dotknięci poczuciem izolacji
Praca
Zbyt rzadko czujemy się w pracy doceniani, zbyt często dyskryminowani
Praca
Wyższe normy etyczne firm nie zawsze chronią pracowników
Materiał Promocyjny
Raport o polskim rynku dostaw poza domem
Praca
Menedżerowie przeceniają zaangażowanie pracowników
Materiał Promocyjny
Manager w erze AI – strategia, narzędzia, kompetencje AI
Reklama
Reklama