Aktualizacja: 08.07.2017 20:00 Publikacja: 08.07.2017 20:00
Foto: Fotolia.com
Lato to sezon prac okresowych i często znikających pracodawców. Pracownicy mają jednak prawne sposoby odzyskania pieniędzy i dokumentów. Najczęściej ofiarami nierzetelnego przedsiębiorcy, który ulatnia się po kilku tygodniach i nie reguluje zobowiązań finansowych oraz nie wydaje papierów, padają młode osoby.
Przeczytaj cały artykuł na blogu Grażyny Ordak, ekspertki od prawa pracy.
Wiemy, że maturzyści i ósmoklasiści często pragną sprawdzić swoje odpowiedzi zaraz po zakończeniu egzaminu. Dzię...
Rzecznik Praw Pacjenta wypłaci pacjentowi najwyższą możliwą do przyznania sumę świadczenia kompensacyjnego z Fun...
Prokuratura ma już wyniki badań toksykologicznych Mieszka R., podejrzanego o bestialskie zabójstwo na Uniwersyte...
Wniosek o zmianę miejsca głosowania można składać już na 44 dni przed dniem wyborów, nie później jednak niż trze...
Rowerzysta, dojeżdżając do przejazdu rowerowego, nie ma pierwszeństwa. Zyskuje je dopiero, gdy znajdzie się już...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
