Będzie ostrzejsza kara za napaść na lekarza lub ratownika medycznego

Kwestia sankcji za przejawy agresji wobec przedstawicieli personelu medycznego to jeden z kluczowych wątków dyskusji o bezpieczeństwie pracowników ochrony zdrowia, jaka rozgorzała po tragedii w Szpitalu Uniwersyteckim w Krakowie.

Dla osób, które naruszyły nietykalność funkcjonariusza publicznego Kodeks karny przewiduje obecnie grzywnę lub karę ograniczenia wolności albo pozbawienia wolności do lat 3. Przypomnijmy, że zgodnie z przepisami, ochrona prawna należna funkcjonariuszom publicznym przysługuje też lekarzom, pielęgniarkom i położnym w trakcie wykonywania obowiązków zawodowych.

Czytaj więcej

Ochrona zdrowia

Po tragedii w Krakowie lekarze chcą rejestru agresywnych pacjentów. Trwają rozmowy

Środowisko medyków apeluje o utworzenie rejestru agresywnych pacjentów, którzy byliby przez lekar...

- W Ministerstwie Sprawiedliwości przygotowaliśmy zmiany do Kodeksu karnego, które zaostrzają odpowiedzialność za wszelkie ataki na personel medyczny (…). Ten projekt został wpisany do planu prac rządu w kwietniu i myślę, że do końca tego kwartału zostanie przyjęty przez Radę Ministrów, a potem będzie przedmiotem prac w Sejmie – powiedział w poniedziałek (5 maja) na antenie TOK FM minister sprawiedliwości Adam Bodnar.

Od 3 miesięcy do 5 lat więzienia dla agresorów

Projekt zmian w Kodeksie Karnym, który opublikowano w Rządowym Centrum Legislacji 29 kwietnia, zakłada zaostrzenie kary dla osób, które zagroziły życiu lub zdrowiu funkcjonariusza publicznego. Dotyczy to również przedstawicieli personelu medycznego.

Projektowana nowelizacja przewiduje wprowadzenie art. 222 par. 1a, zgodnie, z którym, jeżeli sprawca czynu naraża funkcjonariusza publicznego na bezpośrednie niebezpieczeństwo utraty życia lub ciężkiego uszczerbku na zdrowiu, podlega karze pozbawienia wolności od 3 miesięcy do 5 lat.

Jak czytamy w uzasadnieniu do projektowanej nowelizacji „decyzja o zmianie przepisów wynika z faktu, że w ostatnich latach nasiliły się przypadki agresji wobec funkcjonariuszy policji, straży miejskiej, strażaków czy ratowników medycznych”. Resort wskazuje, że zmiany mają na celu zwiększenie ochrony funkcjonariuszy publicznych oraz osób, które – choć nie posiadają formalnego statusu funkcjonariusza – narażają swoje zdrowie i życie w celu ochrony porządku publicznego i ratowania innych ludzi.

Czytaj więcej

Opinie Prawne

Tomasz Pietryga: Ostrzejszy kodeks karny nie zapewni bezpieczeństwa lekarzom

Najlepszym sposobem na ograniczenie agresji wobec personelu medycznego jest poprawa dostępu do op...

Za naruszenie nietykalności najczęściej wymierzana jest grzywna

„Projektowane zmiany wpisują się w aktualne tendencje w doktrynie prawa karnego, zgodnie z którymi ochrona osób narażonych na agresję w związku z pełnieniem swoich funkcji powinna być priorytetem państwa. W orzecznictwie Sądu Najwyższego wielokrotnie podkreślano, że atak na funkcjonariusza publicznego stanowi atak na autorytet państwa” - wskazuje resort sprawiedliwości.

Z danych Ministerstwa przytoczonych w Ocenie Skutków Regulacji, wynika, że w latach 2015 – 2024 liczba skazań osób dorosłych na podstawie art. 222 k.k., czyli za przestępstwo naruszenia nietykalności cielesnej funkcjonariusza publicznego lub osoby do pomocy mu przybranej, kształtowała się na poziomie ok. 1,8 tys. – 3,2 tys. rocznie, a liczba postępowań wszczętych w tej sprawie wynosiła ok. 2,4 tys. – 3,5 tys. rocznie. W zeszłym roku za naruszenie nietykalności funkcjonariusza publicznego skazano 1 765 osób – 351 osób na karę pozbawienia wolności, czyli więzienie, 697 na karę ograniczenia wolności, a 714 osób otrzymało grzywny.

W latach 2021 – 2024 najczęściej wymierzaną karą była kara grzywny - zastosowano ją w ok. 39-43 proc. przypadków - oraz kara ograniczenia wolności, która stanowiła ok. 35-39 proc. wszystkich skazań. Kara więzienia dotyczyła jedynie ok. 20-24 proc. skazanych. „Warto wskazać, że kara ograniczenia bądź pozbawienia wolności w wymiarze powyżej dwóch lat była zastosowana jedynie kilkukrotnie w całym okresie 2021-2024” – wskazano w OSR.