Rynek pracownika twa w najlepsze. Pandemia go nie zniszczyła

85 proc. pracowników fizycznych jest skłonnych przyjąć nową ofertę zatrudnienia, jeśli pojawiłaby się w najbliższym czasie; 38 proc. aktywnie szuka pracy....

W pandemii łatwiej o etat, ale przybywa umów B2B

Chociaż 85 proc. pracowników nie zmieniło formy zatrudnienia, to pozostali pracują dzisiaj na nowych warunkach.

Ułatwienia dla pracowników z zagranicy

Ruch w dobrym kierunku - mówią przedsiębiorcy i eksperci o zmianach, które ma wprowadzić przyjęty przez rząd projekt nowelizacji ustawy o cudzoziemcach.

Amerykańskie firmy poszukują chętnych do pracy

Skończyły się rozszerzone zasiłki dla bezrobotnych, dzieci wróciły do szkół, a wielu Amerykanów wciąż nie spieszy się z powrotem do pracy.

Rząd szerzej otwiera drzwi dla pracowników z zagranicy

Przyjęty we wtorek przez rząd projekt nowelizacji ustawy o cudzoziemcach usprawni i uprości legalizację ich pobytu w Polsce.

AAA analityka danych zatrudnię

Wraz z rozwojem kariery wynagrodzenie specjalisty tzw. Data Science może wzrosnąć nawet dwukrotnie. To obecnie najbardziej pożądany zawód w branży IT.

Ochłodzenie na rynku pracy. Wzrost zatrudnienia zamarł

Wzrost zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw we wrześniu niemal zamarł. To może świadczyć o kłopotach firm z rekrutacją, ale też o słabnącym popycie na p...

Top menedżerowie też korzystają z dobrej koniunktury na rynku pracy

Łowcy menedżerskich głów twierdzą, że dawno już nie było tak dużego popytu na kandydatów na stanowiska dyrektorskie jak obecnie. Widać to szczególnie w bra...

Pandemia zmienia listę pożądanych przez Polaków benefitów

Na znaczeniu zyskały świadczenia, które zapewniają wsparcie domowego budżetu, poczucie bezpieczeństwa i... więcej odpoczynku od pracy.

„Strajkdziernik” uderza w USA. Ponad 100 tysięcy ludzi zapowiada strajk

Już ponad 100 tysięcy pracowników zapowiada strajk w ramach #Striktober.

Rekordowa liczba Polaków chce się przekwalifikować dla lepszej pracy

Już ponad dwie trzecie aktywnych zawodowo Polaków przymierza się do przekwalifikowania, by poprawić swoją pozycję i warunki zatrudnienia.

Pandemia częściej skłania nas do przerwy w karierze

Ponad czterech na dziesięciu polskich pracowników deklaruje gotowość do porzucenia pracy, która nie daje im satysfakcji lub sprzyja wypaleniu zawodowemu.

Branża IT ma pomysł, jak zmniejszyć deficyt kadr

W Polsce brakuje nawet 300 tys. specjalistów IT– szacują spółki z tego sektora. Są gotowe bardziej zaangażować się w szkolenie pracowników, ale oczekują do...

Szefowie muszą się jeszcze nauczyć zaufania na odległość

Wielu menedżerów nadal z podejrzliwością traktuje pracę zdalną, choć takie podejście może demotywować pracowników

Warto promować wrażliwych społecznie pracodawców

Prawie 400 zgłoszeń wpłynęło do 16. już edycji konkursu Lodołamacze, który wyróżnia pracodawców otwartych na osoby z niepełnosprawnością.

"Koniec pracy biurowej". 40 godzin pracy tygodniowo to już w zasadzie historia

Amerykańska stacja telewizyjna CNN poprosiła piętnastu prezesów dużych firm o podzielenie się tym, czego nauczyła ich pandemia wirusa SARS-CoV-2. Według CE...

USA: Słabe dane z rynku pracy

Dane z amerykańskiego rynku pracy za wrzesień przyniosły kolejne negatywne zaskoczenie. W gospodarce USA (licząc poza sektorem rolniczym) powstało wówczas...

O pracę w Polsce łatwiej niż przed pandemią

Wrześniowe dane z portali rekrutacyjnych potwierdzają siłę odbicia na rynku pracy. Zapotrzebowanie na pracowników przewyższa popyt sprzed pandemii.

Polacy nie chcą wracać do biur. Wolą pracować w domu

Zdalna praca wymuszona pandemią przypadła nam do gustu i prawdopodobnie zostanie z nami na dłużej. Tym bardziej że efektywność pracowników wcale nie spadła.