Firmy stopniowo wygaszają pracę z domu, ale z jej całkowitym odwołaniem wstrzymają się raczej do jesieni. I zamierzają już na stałe zwiększyć jej udział, c...
Co trzecia firma ocenia swoją kondycję jako dobrą, 29 proc. jako umiarkowaną, a 23 proc. – bardzo dobrą. Blisko 15 proc. przedsiębiorców uważa, że jej sytu...
Planowane zmiany w Kodeksie Pracy, związane z pracą zdalną, przewidują między innymi możliwość kontroli trzeźwości pracowników, a także badania na obecność...
Wynagrodzenia prezesów amerykańskich korporacji wystrzeliły w pandemii w górę o 29 procent. Pracownicy z kolei są coraz mniej doceniani – wynagrodzenia im...
Giełdowe firmy, które najlepiej płacą swoim pracownikom, to producenci gier - CD Projekt i PCF Group. Na podium stanęła też spółka Dominiki Kulczyk z branż...
Utrzymujący się lockdown i wzmacniania przez resort zdrowia psychoza pandemii sprawiły, że w kwietniu polskie firmy zwiększyły udział zdalnych pracowników....
Ubiegłoroczny wzrost zatrudnienia w rolnictwie sugeruje, że spowodowany przez pandemię kryzys doprowadził do większego wzrostu bezrobocia niż pokazują ofic...
Mało realne jest, by rząd podniósł ustawowy wiek emerytalny, ale może zmotywować Polaków do dłuższej pracy przez odpowiednie zachęty. Tyle że muszą być to...
Chociaż już większość firm produkcyjnych na świecie sięga po analitykę danych, to rzadko wykorzystują w pełni jej możliwości. Jeden z powodów to niedobór k...
Jacek Olczak objął stanowisko prezesa koncernu tytoniowego Philip Morris International. To pierwszy Polak w historii, który stanął za sterami globalnej fir...
Rząd zastanawia się, jak nas bardziej zmotywować do późniejszego przechodzenia na emeryturę. Na razie nic na siłę - wynika z Krajowego Planu Odbudowy - pis...
Udziałowcy konglomeratu General Electric odrzucili na dorocznym WZA proponowany pakiet wynagrodzeń dla szefów, w tym 230 mln dolarów dla prezesa Larry Culpa.
