fbTrack
REKLAMA
REKLAMA

Podsumowujemy rzeczywiste podwyższone koszty zatrudniania niepełnosprawnych

Druga metoda rozliczenia dofinansowań wynagrodzeń i składek niepełnosprawnych pracowników polega na uwzględnieniu wszystkich rzeczywistych podwyższonych kosztów ich zatrudnienia
Owe podwyższone koszty to dodatkowe wydatki na ich zatrudnienie. Konkretnie chodzi o takie, jakich firma by nie poniosła, gdyby te same zadania wykonywała osoba pełnosprawna. I to różni rzeczywiste podwyższone koszty od ryczałtowych, ustalanych według z góry określonego wskaźnika. Sama metodologia rozliczenia kosztowego jest analogiczna do opisanego w artykule [link=http://www.rp.pl/artykul/86960.html]"Robimy bilans według ryczałtowych kosztów zatrudniania niepełnosprawnych"[/link]. Wyliczone rzeczywiste koszty miesięczne dla danej osoby porównujemy z otrzymywanym zaliczkowo dofinansowaniem. Zsumowane zestawienia miesięczne poszczególnych kosztów za kolejnych 12 miesięcy danego roku lub za okres zatrudnienia niepełnosprawnego (jeśli był krótszy od 12 miesięcy) wprowadzamy następnie do formularza INF-D-Kz. Łączną kwotę z roku przenosimy potem do formularza INF-D-R, gdzie zestawiamy ją z uzyskaną pomocą publiczną, maksymalną wielkością pomocy oraz kosztami płacy nie...
Źródło: Rzeczpospolita
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
NAJNOWSZE Z RP.PL
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
REKLAMA
REKLAMA