fbTrack
REKLAMA
REKLAMA

Pracowniczych kosztów nie pomniejszymy

Czy jeśli pracownik uzyskuje dochody z dwóch różnych zakładów pracy (w jednym pracuje na cały, w drugim na pół etatu), pracodawca, u którego pracuje na pół etatu, może naliczać koszty uzyskania przychodów pomniejszone o połowę?
Nie. Brak jest podstaw prawnych do pomniejszania o połowę kosztów uzyskania przychodów dla osób zatrudnionych na pół etatu. Wysokość kosztów ze stosunku pracy nie jest bowiem uzależniona od wymiaru czasu pracy. A to oznacza, że nie można pomniejszyć miesięcznych kosztów dla osób zatrudnionych na pół etatu. Potwierdził to Urząd Skarbowy w Strzelcach Opolskich w interpretacji z 31 lipca 2007 r. (PD/415-24/07). Pracodawca za każdy zatem miesiąc uwzględnia koszty w wysokości przewidzianej w ustawie o podatku dochodowym od osób fizycznych (updof).Po zakończeniu roku podatkowego każdy z pracodawców przesyła pracownikowi PIT-11 z wyszczególnioną kwotą kosztów uzyskania przychodów. Wypełniając jednak roczne rozliczenie podatkowe, pracownik będzie musiał skorygować ich wysokość do dopuszczalnego limitu określonego w przepisach updof. Kwota odliczanych kosztów nie może go bowiem przekroczyć. W 2007 r. pracownicze koszty nie mogły przekroczyć 2002,05 zł – gdy prac...
Źródło: Rzeczpospolita
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
NAJNOWSZE Z RP.PL
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
REKLAMA
REKLAMA