Reklama
Rozwiń
Reklama

Przybywa ofert pracy i obowiązków w działach HR

Przybywa ofert zatrudnienia dla specjalistów od zarządzania zasobami ludzkimi. Rosną też wymagania wobec nich.

Aktualizacja: 12.05.2015 22:45 Publikacja: 12.05.2015 22:00

Przybywa ofert zatrudnienia dla specjalistów od zarządzania zasobami ludzkimi. Rosną też wymagania w

Przybywa ofert zatrudnienia dla specjalistów od zarządzania zasobami ludzkimi. Rosną też wymagania wobec nich.

Foto: Fotorzepa/Wojciech Jakubowski

Specjaliści ds. zarządzania zasobami ludzkimi, określani popularnie jako HR-owcy, powinni od zeszłego roku odczuć poprawę na rynku pracy. Widać ją było dobrze w I kwartale tego roku, gdy na czołowym portalu rekrutacyjnym Pracuj.pl po raz kolejny przybyło ofert pracy w działach HR. Kandydaci mieli tam do wyboru ponad 4 tys. propozycji zatrudnienia, o ponad 14 proc. więcej niż rok wcześniej i o 13 proc. więcej w porównaniu z ostatnim kwartałem 2014 r.

Pozostało jeszcze 92% artykułu

RP.PL i The New York Times w pakiecie!

Kup roczną subskrypcję w promocji Black Month - duet idealny i korzystaj podwójnie!

Zyskasz dodatkowo pełny dostęp do The New York Times na 12 miesięcy.

W pakiecie otrzymasz dostęp do NYT: News, Games, Cooking, Audio, Wirecutter i The Athletic.

Reklama
Rynek pracy
Kobiety w finansach. Szklany sufit pęka powoli
Materiał Promocyjny
Aneta Grzegorzewska, Gedeon Richter: Leki generyczne też mogą być innowacyjne
Rynek pracy
Imigracyjne bariery hamują nowe inwestycje
Rynek pracy
Zwalniani specjaliści mają sposób na szybki powrót na rynek pracy
Rynek pracy
Rzadziej pracujemy po godzinach, lecz częściej chorujemy przy biurku
Materiał Promocyjny
Osiedle Zdrój – zielona inwestycja w sercu Milanówka i… Polski
Rynek pracy
Walmart rezygnuje z pracowników z wizą H-1B. Co dalej z zagranicznymi talentami?
Reklama
Reklama