Reklama
Rozwiń
Reklama

Niechęć do imigrantów osłabia Polskę w konkurencji o talenty

Spadliśmy na 42. miejsce w najnowszej edycji badania Global Talent Competitiveness Index. Pomimo rekordowo niskiego bezrobocia i rosnących płac, nasz kraj wypada coraz gorzej na tle innych w globalnej konkurencji o najlepszych pracowników i kandydatów do pracy m.in. wskutek niskiej oceny za stosunek wobec imigrantów.

Aktualizacja: 21.01.2019 19:04 Publikacja: 21.01.2019 18:45

Niechęć do imigrantów osłabia Polskę w konkurencji o talenty

Foto: Shutterstock

W tegorocznej edycji badania Global Talent Competitiveness Index (GTCI), czyli Światowego Wskaźnika Konkurencyjności Talentów, który porównuje już 125 krajów z całego świata pod względem ich możliwości przyciągania, rozwijania i utrzymywania utalentowanych pracowników, Polska spadła na 42 miejsce z 39. przed rokiem. Tak wynika z zestawienia, które już po raz szósty opracowała renomowana szkoła biznesu INSEAD wraz z Grupą Adecco, globalnym potentatem usług HR i pracy tymczasowej oraz firmą Tata Communications.

Pozostało jeszcze 85% artykułu

Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.

Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.

Treści, którym możesz zaufać.

Reklama
Rynek pracy
Imigracyjne bariery hamują nowe inwestycje
Materiał Promocyjny
Aneta Grzegorzewska, Gedeon Richter: Leki generyczne też mogą być innowacyjne
Rynek pracy
Zwalniani specjaliści mają sposób na szybki powrót na rynek pracy
Rynek pracy
Rzadziej pracujemy po godzinach, lecz częściej chorujemy przy biurku
Rynek pracy
Walmart rezygnuje z pracowników z wizą H-1B. Co dalej z zagranicznymi talentami?
Materiał Promocyjny
Raport o polskim rynku dostaw poza domem
Rynek pracy
Specjaliści bardziej niż menedżerowie odczuli pogorszenie na rynku pracy
Materiał Promocyjny
Manager w erze AI – strategia, narzędzia, kompetencje AI
Reklama
Reklama