Aktualizacja: 24.02.2015 07:20 Publikacja: 24.02.2015 06:57
Foto: www.sxc.hu
Sąd Najwyższy zajął się ostatnio sprawą nauczycielki, która od 2012 r. korzystała z urlopu na poratowanie zdrowia. Przed zakończeniem pierwszego roku takiego urlopu lekarz wystawił jej zaświadczenie, że powinna skorzystać z jeszcze jednego roku takiego zwolnienia.
Szkoła odmówiła jej jednak udzielenia płatnego urlopu na kolejny okres, powołując się na brak wymaganego stażu pracy w pełnym wymiarze. Zgodnie z art. 73 Karty nauczyciela zanim pedagog nabędzie prawo do rocznej przerwy w pracy na poratowanie zdrowia, musi wypracować siedmioletni staż w pełnym wymiarze zajęć. Okazało się, że nauczycielka w pierwszych trzech latach od jej zatrudnienia w szkole od 2004 r. miała niepełne pensum.
Tylko 99 zł za rok.
Czytaj o tym, co dla Ciebie ważne.
Sprawdzaj z nami, jak zmienia się świat i co dzieje się w kraju. Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia, historia i psychologia w jednym miejscu.
Mój klient nie przyznał się do zarzucanych mu czynów; złożył oświadczenie dotyczące swojej kondycji zdrowotnej –...
Rzecznik Praw Pacjenta wypłaci pacjentowi najwyższą możliwą do przyznania sumę świadczenia kompensacyjnego z Fun...
Sąd Najwyższy uznał w środę częściowo skargi Karola Nawrockiego i Marka Jakubiaka, którzy zakwestionowali niektó...
Czy złożenie w akcie notarialnym nieprawdziwego oświadczenia stanowi przestępstwo? Sprawę, na kanwie historii z...
Wiemy, że maturzyści i ósmoklasiści często pragną sprawdzić swoje odpowiedzi zaraz po zakończeniu egzaminu. Dzię...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
