Karta górnika odejdzie do lamusa?

Centrum im. Adama Smitha postuluje przyznanie węglowym spółkom większej swobody, m.in. w kształtowaniu wynagrodzeń pracowników.

Publikacja: 09.12.2014 07:27

Narzucone przez prawo różnego rodzaju regulacje i dodatkowe świadczenia pracownicze zmniejszają zysk

Narzucone przez prawo różnego rodzaju regulacje i dodatkowe świadczenia pracownicze zmniejszają zyski kopalń o 30–35 proc. w skali roku.

Foto: Fotorzepa

Eksperci instytutu w najnowszym raporcie o polskim górnictwie szacują, że narzucone przez prawo różnego rodzaju regulacje i dodatkowe świadczenia pracownicze zmniejszają zyski kopalń o 30–35 proc. w skali roku. Zwracają jednocześnie uwagę, że zarządy spółek węglowych nie mają odpowiednich narzędzi do skutecznego zmieniania układów zbiorowych pracy i elastycznego kształtowania poziomu zatrudnienia w zależności od koniunktury rynkowej.

Dlatego postulują uchwalenie nowej ustawy górniczej na lata 2016–2027, znoszącej m.in. archaiczne w ich ocenie i nieprzystające do rzeczywistości zapisy Karty górnika z 1981 r.

Złap mikołajkową okazję!

Czytaj dalej RP.PL.
Ciesz się dostępem do treści najbardziej opiniotwórczego medium w Polsce. Rzetelne informacje, pogłębione analizy, komentarze i opinie. Treści, które inspirują do myślenia. Oglądaj, czytaj, słuchaj.
Biznes
Stare telefony działają cuda! Dołącz do akcji T-Mobile i Szlachetnej Paczki
https://track.adform.net/adfserve/?bn=77855207;1x1inv=1;srctype=3;gdpr=${gdpr};gdpr_consent=${gdpr_consent_50};ord=[timestamp]
Biznes
Podcast „Twój Biznes”: Polski rynek akcji – optymistyczne prognozy na 2025 rok
Biznes
Eksport polskiego uzbrojenia ma być prostszy
Biznes
Jak skutecznie chronić rynek Unii Europejskiej
Materiał Promocyjny
Bank Pekao wchodzi w świat gamingu ze swoją planszą w Fortnite
Biznes
„Rzeczpospolita” o perspektywach dla Polski i świata w 2025 roku