Eksperci instytutu w najnowszym raporcie o polskim górnictwie szacują, że narzucone przez prawo różnego rodzaju regulacje i dodatkowe świadczenia pracownicze zmniejszają zyski kopalń o 30–35 proc. w skali roku. Zwracają jednocześnie uwagę, że zarządy spółek węglowych nie mają odpowiednich narzędzi do skutecznego zmieniania układów zbiorowych pracy i elastycznego kształtowania poziomu zatrudnienia w zależności od koniunktury rynkowej.
Dlatego postulują uchwalenie nowej ustawy górniczej na lata 2016–2027, znoszącej m.in. archaiczne w ich ocenie i nieprzystające do rzeczywistości zapisy Karty górnika z 1981 r.