Reklama

Polacy mają teraz więcej zaufania do pracodawców - Edelman Trust Barometer

Widać pozytywne efekty poprawy koniunktury na rynku pracy i większych starań o pracowników, które muszą teraz podejmować firmy. Wskaźnik zaufania do pracodawców sięgnął w Polsce rekordowych poziomów – i wzrósł w ciągu dwóch ostatnich lat o ponad jedną piątą.

Aktualizacja: 04.03.2018 10:04 Publikacja: 04.03.2018 06:34

Polacy mają teraz więcej zaufania do pracodawców - Edelman Trust Barometer

Foto: Fotorzepa, Sławomir Mielnik

Zaufanie do pracodawców deklaruje już 68 proc. Polaków, o 12 pkt proc. więcej niż przed dwoma laty, gdy wierzyło w nich 56 proc. polskich uczestników Edelman Trust Barometer - globalnego badania agencji Edelman (potentata komunikacji marketingowej i PR). Jak wynika z tegorocznego reportu, który obejmuje ponad 33 tys. osób w 28 krajach, w tym w Polsce, nasz kraj odnotował jeden z najwyższych wzrostów pod względem wskaźnika do zaufania do pracodawców.

Wyprzedzamy już pod tym względem m.in. Francję, Hiszpanię i Irlandię. Jednak i tak jesteśmy nieco poniżej światowej średniej, która w tym roku wzrosła do 72 proc. ( o 7 pkt. proc. w porównaniu z 2016 r- do czego przyczyniła się zapewne poprawa na rynku pracy w większości badanych państw.).

Globalną średnią podwyższają pracownicy w Indonezji - gdzie wiarę w pracodawców deklaruje aż dziewięć na dziesięć badanych osób, o 13 pkt. proc. więcej niż przed dwoma laty. W czołówce są też Hindusi (86 proc. ufa pracodawcom), Kolumbijczycy (83 proc.) i Chińczycy (82 proc.). Tuż za nimi uplasowali się mieszkańcy Holandii- gdzie pracodawcom ufa teraz 81 proc. badanych, niemal o jedną piątą więcej niż przed dwoma laty.

Zdecydowanie gorzej wypadają wysoko rozwinięte kraje Azji- najmniej zaufania wobec pracodawców mają mieszkańcy dwóch azjatyckich potęg – Japończycy (którzy nie mogą już liczyć na stałe posady do końca życia) i pracownicy z Korei Płd. Wśród nich tylko 57 proc. pokłada zaufanie w swoich pracodawcach.

Z kolei najbardziej ten wskaźnik spadł w ostatnich dwóch latach w Argentynie (o 18 pkt proc. do 60 proc.) .

Reklama
Reklama

Jak zwraca uwagę Izabela Wejcht z Lighthouse ( firmie będącej przedstawicielem sieci Edelman w Polsce) w porównaniu z ubiegłym rokiem obserwujemy natomiast lekki spadek zaufania do pracowników jako źródła informacji o firmie. Obecnie zajmują oni szóste miejsce pod względem wiarygodności przekazywanych informacji z indeksem zaufania 47 proc. (o 1 pkt. niżej niż rok wcześniej).

- Powyższe dane wskazują na potrzebę dalszych inwestycji w komunikację wewnętrzną w firmach. Autorytet pracowników jako wiarygodnego źródła informacji wzmocni wyposażenie ich w rzetelną, prawdziwą i kompletną wiedzę o firmie, co jest istotne w kontekście obaw społecznych wobec rozszerzania się nieprawdziwych informacji (fake news)- podkreśla Wejcht.

Rynek pracy
Programy dobrowolnych odejść w nowej odsłonie. Częściej kameralne niż masowe
Materiał Promocyjny
AI to test dojrzałości operacyjnej firm
Rynek pracy
Rynek pracy USA zaskoczył. Po tych danych Fed może wstrzymać cięcia
Rynek pracy
AI zmienia rynek pracy. W Polsce wolniej niż na świecie
Rynek pracy
Prezes Randstad: Zetki nie są pierwszym pokoleniem, któremu trudno na rynku pracy
Materiał Promocyjny
Ikona miejskiego stylu życia w centrum Gdańska
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama
Reklama