Aktualizacja: 25.02.2015 14:44 Publikacja: 25.02.2015 14:44
Foto: Bloomberg
Z decyzji Departamentu Bezpieczeństwa Krajowego, która wchodzi w życie 26 maja, skorzysta w ciągu najbliższego roku ponad 180 tysięcy osób. W kolejnych latach – około 55 tys. osób rocznie. Według Leona Rodrigueza, dyrektora amerykańskiego urzędu imigracyjnego – U.S. Citizenship and Immigration Services (USCIS) zmiana ułatwi amerykańskim firmom technologicznym rekrutowanie najlepszych specjalistów, którzy w innym wypadku opuściliby USA i wyjechali do kraju, gdzie także ich współmałżonek miałby prawo do zatrudnienia.
Są pokorni, nieroszczeniowi, pracowici, przygotowani na najgorsze warunki i najniższą płacę. Koreańczycy z Półno...
Różnice między oceną najbardziej atrakcyjnych pracodawców a firm, w których pracujemy, są teraz znacząco mniejsz...
Globalne przyspieszenie cyfryzacji pobudza unijny rynek pracy w IT. W ubiegłym roku liczba zatrudnionych tam pro...
Bezrobocie we Francji skoczyło w I kwartale 2025 r. o 8,7 proc. wobec IV kwartału 2024 r. - z 3,1 mln do 3,4 mln...
Wybór ofert pracy w HR jest teraz o połowę mniejszy niż w pierwszych latach po pandemii. I podobnie jak w IT, ro...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
