Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Reklama
Polacy chcą płacić za awans
Co czwarty polski pracownik jest skłonny dać łapówkę za podwyżkę lub lepsze stanowisko.
Polska dołącza do grona państw, wspierających anonimowe informacje o nadużyciach w firmach.
Wątpliwa moralność w firmie godzi w wizerunek samego pracodawcy. Jak wynika z raportu EY, przekonanie, że korupcja jest problemem w polskim biznesie, stopniowo spada. Prawie dwie trzecie ankietowanych w Europie Wschodniej uważa, że walka z nadużyciami jest dużym wyzwaniem. Tego zdania jest 38 proc. pytanych Polaków. Jeszcze 4 lata temu 59 proc. widziało w tym problem, a 2 lata temu – 43 proc. Plasujemy się pod tym względem zdecydowanie bliżej pracowników z Europy Zachodniej. Tendencje na rynku pracy przeanalizowała firma EY w badaniu „Ludzki instynkt czy logika maszyn – czemu ufasz bardziej w walce z korupcją i nadużyciami?". Nadawcami i odbiorcami nieetycznych propozycji są najczęściej pracownicy pokolenia Y. Pracodawcy przyjmujący nieuczciwe propozycje podwładnych nieświadomie dają automatyczne przyzwolenie na nielojalne ruchy na niekorzyść firmy.
Pozostało jeszcze 88% artykułu
Reklama
Rynek pracy
Walmart rezygnuje z pracowników z wizą H-1B. Co dalej z zagranicznymi talentami?
Walmart, największy prywatny pracodawca w Stanach Zjednoczonych, wstrzymuje oferty pracy dla zagranicznych kandy...
Materiał Promocyjny
W poszukiwaniu nowego pokolenia prezesów: dlaczego warto dbać o MŚP
Dlaczego działalność małych i średnich przedsiębiorstw ma znaczenie. Wpływ przejęć MŚP na lokalne społeczności.
Rynek pracy
Specjaliści bardziej niż menedżerowie odczuli pogorszenie na rynku pracy
Im wyższe stanowisko, tym bardziej optymistyczna ocena koniunktury na rynku pracy. Najlepszej myśli są przedstaw...
Rynek pracy
Już niemal każdy programista pracuje z AI
Sztuczna inteligencja stała się standardowym narzędziem w pracy specjalistów od rozwoju oprogramowania. Regularn...
Rynek pracy
W 2026 r. firmy szykują dalsze hamowanie wzrostu płac
Najnowsze badanie planów przedsiębiorstw dowodzi, że chociaż budżety na przyszły rok zakładają podwyżki pensji,...
Materiał Promocyjny
Stacje ładowania dla ciężarówek pilnie potrzebne
Rozbudowa szybkich sieci ładowania jest szczególnie ważna dla wzrostu sprzedaży samochodów ciężarowych, bez których trudno myśleć o dekarbonizacji – ocenia Małgorzata Kulis, dyrektor zarządzająca Volvo Trucks Polska.
Rynek pracy
Firmy nie radzą sobie z Zetkami
Prawie co drugi pracodawca uważa, że młodzi pracownicy z pokolenia Z są mniej zaangażowani w pracę niż inne gene...
Materiał Promocyjny
Prawnik 4.0 – AI, LegalTech, dane w codziennej praktyce
Jak LegalTech i AI realnie zmieniają pracę prawnika – od automatyzacji dokumentów i analizy danych po obsługę klienta i przygotowanie do procesów sądowych.
