Około dwóch trzecich kobiet w wieku od 18 do 34 lat wymieniało dobrze płatną pracę wśród swoich najważniejszych priorytetów życiowych, wobec zaledwie 59 procent mężczyzn – podał Pew Research Center w Waszyngtonie. Stanowi to odwrócenie sytuacji z 1997 roku, kiedy to dobrze płatną pracę wśród swoich priorytetów wymieniało 56 procent kobiet i 58 procent mężczyzn, twierdzi Pew. Badanie zostało oparte na rozmowach telefonicznych przeprowadzonych z 1181 kobietami i 1308 mężczyznami.
Rodzina ważna jak kariera
Sondaż sugeruje, że rosnące znaczenie ekonomiczne kobiet odwraca tradycyjną równowagę pomiędzy pracą, małżeństwem i rodziną – choć nie kosztem wychowywania dzieci. Istotnie, choć młode kobiety przykładają dziś większą wartość do kariery niż mężczyźni, blisko sześć na 10 kobiet w wieku od 18 do 34 lat powiedziało, że bycie dobrym rodzicem jest jedną z najważniejszych rzeczy w ich życiu. To wzrost o 17 punktów procentowych w porównaniu z 1997 rokiem.
47 procent siły roboczej stanowią w Stanach Zjednoczonych kobiety wobec 1/3 w latach 60. XX wieku
– Kobiety nie mówią, że chcą sukcesu zawodowego kosztem tych innych rzeczy – powiedziała Kim Parker, wicedyrektorka Pew Social and Demographic Trends.
Kobiety mogą również reagować na zmieniające się realia, w których w wielu przypadkach ich wkład do domowego budżetu będzie większy niż ich matek. Choć mężczyźni wciąż zarabiają więcej niż kobiety, mediana ich zarobku po uwzględnieniu inflacji nie zmienia się od lat 70., co nakłada na kobiety coraz większe obciążenia, jeżeli chodzi o udział w domowych finansach.
