Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Aktualizacja: 16.09.2015 16:54 Publikacja: 16.09.2015 16:54
Sergio Marchionne wyjaśnił, że z czasem może zniknąć dwustopniowy system płac. Na mocy starego porozumienia, przyjmowani do pracy mogą liczyć na maksymalną stawkę 19,28 dolarów za godzinę, natomiast starzy pracownicy dostają po 28 dolarów. Analitycy spodziewają się podwyższenia stawek obu kategorii dla członków UAW, ale nowych stawek nie ujawniono.
Marchionne wyjaśnił ponadto, że proponowany układ będzie zawierać sposoby ograniczenia rosnących kosztów ochrony zdrowia i zasugerował, że pomysł połączenia planów wielkiej trójki z Detroit w zakresie opieki lekarskiej stanowi znaczną część nowych uzgodnień. Na konferencji prasowej szef FCA, ani przewodniczący UAW Dennis Williams nie rozwinęli tego tematu.
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Finansowanie dla polskich start-upów gwałtownie spada. W Rzymie państwa europejskie ustalają szczegóły odbudowy...
Odpowiedzialny biznes przechodzi kolejną ewolucję związaną z nowymi wymaganiami regulacyjnymi. Tym razem celem jest strategiczna transformacja pozwalająca na skuteczną ochronę środowiska i praw człowieka. Jak odpowiedzieć na te wyzwania?
Do 22,5 zł rosły notowania Pepco Group na otwarciu czwartkowej sesji w reakcji na wyniki i plany handlowego prze...
W ciągu trzech lat tej brutalnej wojny reżim Putina zagrabił prywatne aktywa o wartości co najmniej 50 mld dolar...
Rosja atakuje Ukrainę rekordową ilością dronów i rakiet, Polska nisko w europejskim rankingu cyberbezpieczeństwa...
Polska znalazła się na odległym, 17. miejscu w Europie pod względem cyfrowego bezpieczeństwa – wynika z danych,...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas