Reklama
Rozwiń

Swiss Re zapłaci kobiecie za seksistowskie uwagi przełożonych

Sąd pracy w Londynie przyznał byłej pracownicy Swiss Re odszkodowanie 1,3 mln funtów (1,6 mln dolarów) za dyskryminację z powodu płci i za bezprawne zwolnienie z pracy.

Publikacja: 27.08.2023 13:27

Swiss Re zapłaci kobiecie za seksistowskie uwagi przełożonych

Foto: Adobe Stock

Julia Sommer zaczęła w 2017 r. pracę w tym towarzystwie reasekuracyjnym w Londynie jako analityczka ryzyka politycznego, ale dostała wypowiedzenie w 2021 r. w kilka miesięcy po powrocie z urlopu macierzyńskiego. Pozwała do sądu pracodawcę żądając 5 mln funtów za uwagi jej przełożonego o jej piersiach, aluzje do płci i za dyskryminację — pisze Reuter.

Centralny londyński sąd ds. zatrudnienia orzekł w ubiegłym roku, że jej wypowiedzenie zostało dopasowane do wcześniejszej decyzji o zwolnieniu, a przełożony ciągle ją upokarzał. Sąd uznał ponadto, że uwagi wypowiadane podczas spotkań w pracy przy drinku w 2017 r., gdy jej szef mówił: „gdybym miał takie piersi jak twoje, to też żądałbym więcej” i „założę się, że w łóżku lubisz być na górze” były „okropną próbą żartów” i sprowadzały się do dyskryminacji z powodu płci.

Już za 19 zł miesięcznie przez rok

Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.

Subskrybuj i bądź na bieżąco!

Ubezpieczenia
Andrzej Klesyk prezesem PZU ze zgodą KNF
Ubezpieczenia
Zgrzyt na linii zarząd PZU - skarb państwa. Spółka wypłaci sowitą dywidendę
Ubezpieczenia
Zmiana za sterami PZU Życie
Ubezpieczenia
Szefowa LINK4 odchodzi ze stanowiska. Oficjalnie: Chęć realizacji nowych wyzwań
Ubezpieczenia
Uniqa: Europa Środkowo-Wschodnia ma ogromy potencjał. Wydatki na polisy rosną