Wygasła hossa na rynku pracy dla specjalistów i menedżerów HR

Widoczne od lata zeszłego roku schłodzenie w rekrutacji jeszcze mocniej dotknęło HR-owców, w tym szczególnie tak poszukiwanych do niedawna łowców głów. Zapaści nie ma, ale ofert zatrudnienia jest dużo mniej niż przed rokiem.

Publikacja: 02.05.2023 03:00

Wygasła hossa na rynku pracy dla specjalistów i menedżerów HR

Foto: Adobe Stock

W pierwszym kwartale tego roku na 50 największych portalach pracy w Polsce HR-owcy mieli do wyboru 23,4 tys. nowych ofert pracy. To aż o 46 proc. mniej niż rok wcześniej – wynika z udostępnionych „Rzeczpospolitej” danych Element i Grant Thornton. Jak dowodzi ich raport, schłodzenie w HR było silniejsze niż na całym rynku rekrutacji, który w marcu odnotował ponadczterokrotnie mniejszy, bo niespełna 10-proc. spadek ogłoszeń o pracę rok do roku.

Było to nie tylko efektem spowolnienia na rynku pracy, ale także bazy odniesienia, czyli marca 2022 r., gdy wybór ofert zatrudnienia był największy w dotychczasowej historii rekrutacji online.

Pozostało jeszcze 89% artykułu

Czytaj więcej, wiedz więcej!
Rok dostępu za 99 zł.

Tylko teraz! RP.PL i NEXTO.PL razem w pakiecie!
Co zyskasz kupując subskrypcję?
- możliwość zakupu tysięcy ebooków i audiobooków w super cenach (-40% i więcej!)
- dostęp do treści RP.PL oraz magazynu PLUS MINUS.
Rynek pracy
Już ponad 10 milionów specjalistów ICT w Unii Europejskiej
Rynek pracy
Duży wzrost bezrobocia we Francji
Rynek pracy
HR-owcy dzielą los specjalistów IT. Oni też odczuli wpływ AI
Materiał Promocyjny
Zawód z misją, nie tylko z cyferkami. Kim naprawdę jest biegły rewident?
Materiał Promocyjny
Tech trendy to zmiana rynku pracy
Rynek pracy
Zatrudnienie spada od sześciu kwartałów