Tylko 19 zł miesięcznie przez cały rok.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Aktualizacja: 02.11.2020 06:13 Publikacja: 01.11.2020 21:00
Foto: Adobe Stock
– W 2012 r. podjęto decyzję o tym, by wiek emerytalny w Polsce podnosić stopniowo do 67 lat. Ta decyzja została jednak cofnięta w 2017 r. To powoduje, że więcej wydajemy na emerytury, ale też mniej osób jest aktywnych zawodowo i płaci składki – mówiła w czasie seminarium zorganizowanego przez mBank i CASE prof. Agnieszka Chłoń-Domińczak z SGH.
Tymczasem większość krajów unijnych w swoich systemach emerytalnych uwzględnia fakt, że żyjemy coraz dłużej i dłużej żyjemy w dobrym zdrowiu. W efekcie do 2050 r. 23 kraje podnoszą wiek emerytalny kobiet, a dziewięć – wiek emerytalny mężczyzn. Jedynie w Polsce i Rumunii wiek emerytalny kobiet będzie wówczas niższy niż mężczyzn. W 2050 r. wiek emerytalny w Polsce będzie przy tym najniższy spośród wszystkich krajów europejskich.
Bądź na bieżąco. Czytaj sprawdzone treści od Rzeczpospolitej. Polityka, wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i psychologia.
Treści, którym możesz zaufać.
Prawie trzy czwarte pracowników na świecie, w tym w Polsce, wspiera się narzędziami sztucznej inteligencji w pra...
„Człowiek to najlepszy firewall” – to hasło tegorocznej konferencji Akademii cyberPEKAO – wydarzenia edukacyjnego zorganizowanego przez Bank Pekao S.A. Spotkanie było poświęcone jednemu z najważniejszych współczesnych wyzwań: jak budować odporność na cyberzagrożenia?
Technologie są motorem rozwoju, ale mają też mroczną stronę. Cyfryzacja, praca zdalna i AI negatywnie wpływają n...
Tylko nieco ponad dwie piąte aktywnych zawodowo Polaków uważa, że firmy doceniają ich wkład. Natomiast prawie po...
Chociaż najnowsze badania wskazują na znaczną poprawę standardów w działalności polskich przedsiębiorstw, to nad...
Rozbudowa szybkich sieci ładowania jest szczególnie ważna dla wzrostu sprzedaży samochodów ciężarowych, bez których trudno myśleć o dekarbonizacji – ocenia Małgorzata Kulis, dyrektor zarządzająca Volvo Trucks Polska.
Podczas gdy ponad połowa szefów dużych firm w Europie żyje w przekonaniu o pełnym zaangażowaniu swych podwładnyc...
Dziś wszystkie technologie, które będą pomagały przemysłowi w prognozowaniu i optymalizowaniu zużycia energii, są już dostępne. Redukcja strat i przestojów czy zwiększanie elastyczności systemu nigdy nie były prostsze – mówi Anna Nowak-Jaworska, prezeska Schneider Electric Polska.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas