Reklama
Rozwiń
Reklama

Wielcy mało wydajni

Najmniej wydajnie pracują rosyjskie firmy w branży ropy i gazu, metalurgii i elektroenergetyce.

Publikacja: 08.10.2013 17:59

Wielcy mało wydajni

Foto: Bloomberg

Magazyn Forbes porównał efektywność pracy w firmach rosyjskich i amerykańskich. Głównym kryterium była wydajność roczna na pracownika mierzona przychodami na osobę w dolarach.

Rosjanie we wszystkich branżach okazali się gorsi od Amerykanów, a największa przepaść dzieli firmy naftowe i gazowe. Tu Rosjanin rocznie daje produkcji za 0,52 mln dol., a jego amerykański kolega... 5 mln dol. na głowę. Czy rosyjska efektywność wynosi jedynie 10,4 proc. amerykańskiej.

Mniejsze różnice są w metalurgii - wydajność Amerykanina to 570 tys. dol. wobec 150 tys. dol. Rosjanina. Natomiast w elektroenergetyce wynosi to 790 tys. dol - Amerykanin, wobec 200 tys. dol. Rosjanina.

Co ciekawe najbardziej konkurencyjne rosyjskie firmy są to spółki rolne i producenci żywności. W USA pracownik taki firm rocznie produkuje za 500 tys. dol., podczas gdy w Rosji - za 210 tys. dol..

Specjaliści przepytani przez Forbesa tłumaczą niską rosyjską wydajność - sztucznie utrzymywanym wysokim poziomem zatrudnienia. Do tego dochodzi nie najlepsza organizacja produkcji, gdy w skład głównej firmy wchodzą nieprofilowane aktywa.

Reklama
Reklama

Według danych OECD, w 2012 r wydajność pracy na świecie byla najwyższa w Norwegii. W trójce były też Luksemburg i Irlandia.

Magazyn Forbes porównał efektywność pracy w firmach rosyjskich i amerykańskich. Głównym kryterium była wydajność roczna na pracownika mierzona przychodami na osobę w dolarach.

Rosjanie we wszystkich branżach okazali się gorsi od Amerykanów, a największa przepaść dzieli firmy naftowe i gazowe. Tu Rosjanin rocznie daje produkcji za 0,52 mln dol., a jego amerykański kolega... 5 mln dol. na głowę. Czy rosyjska efektywność wynosi jedynie 10,4 proc. amerykańskiej.

Reklama
Praca
Szefowie zachodnich firm stawiają na inwestycje w AI
Materiał Promocyjny
Czy polskie banki zbudują wspólne AI? Eksperci widzą potencjał, ale też bariery
Praca
AI zmienia już pracę specjalistów i menedżerów
Praca
Samotność niszczy gospodarkę po cichu. Pracownicy dotknięci poczuciem izolacji
Praca
Zbyt rzadko czujemy się w pracy doceniani, zbyt często dyskryminowani
Materiał Promocyjny
Urząd Patentowy teraz bardziej internetowy
Praca
Wyższe normy etyczne firm nie zawsze chronią pracowników
Reklama
Reklama
REKLAMA: automatycznie wyświetlimy artykuł za 15 sekund.
Reklama