Aktualizacja: 13.02.2022 21:00 Publikacja: 13.02.2022 21:00
Foto: Adobestock
O ile jeszcze w połowie 2021 roku 54 proc. firm na świecie mówiło w badaniu firmy doradczej Willis Towers Watson (WTW) o trudnościach z pozyskaniem pracowników, o tyle w tym roku z takim wyzwaniem liczy się już 70 proc. pracodawców. Niewiele mniej, bo 61 proc., przewiduje w tym roku problemy z utrzymaniem pracowników. To ponaddwukrotnie więcej niż w 2020 roku – wynika z badania WTW, które pod koniec zeszłego roku objęło prawie 1,7 tys. dużych firm na świecie, w tym w Polsce, zatrudniających łącznie 11,9 mln osób.
Początek wakacji to start intensywnego sezonu urlopowego polskich pracowników, którzy latem najczęściej decydują...
Kobiety częściej niż mężczyźni pracują blisko domu. Nie dojeżdża lub ma do pokonania mniej niż 5 km prawie połow...
Napięcia geopolityczne i zaburzenia w globalnej wymianie handlowej ograniczą w tym roku tempo wzrostu zatrudnien...
Krajowy lider rekrutacji online celuje w 1,4 mld zł przychodów w 2030 roku i to rosnąc organicznie. Tempo wzrost...
Większym wyzwaniem niż podawanie widełek wynagrodzenia w ofertach pracy będzie obowiązek ujawniania pracownikom...
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas
