Już za 19 zł miesięcznie przez rok
Jak zmienia się Polska, Europa i Świat? Wydarzenia, społeczeństwo, ekonomia i historia w jednym miejscu i na wyciągnięcie ręki.
Subskrybuj i bądź na bieżąco!
Chociaż łatwiej teraz o pracę, to wciąż mało w niej radości
Choć aż 93 proc. Polaków zależy na tym, by praca dawała im radość, tylko czterech na dziesięciu widzi ją na co dzień w swojej firmie.
Radość w pracy jest dla mnie bardzo ważna – z tą opinią zgadza się ponad dziewięciu na dziesięciu uczestników badania, które przeprowadzono wśród studentów i profesjonalistów w 11 krajach Europy i w Chinach.
Udostępniony „Rzeczpospolitej" raport z tej ankiety, przygotowany przez AmRest, HRM Institute i Universum, potwierdza, że warto o radość w pracy zadbać. Niemal wszyscy badani twierdzą, że radość w pracy nie tylko poprawia relacje międzyludzkie, zmniejszając stres i napięcia, ale też dodaje energii, zwiększa zadowolenie z pracy, a także efektywność i kreatywność. O co konkretnie warto się starać?
Pozostało jeszcze 84% artykułu
Praca
Sportowe wakacje zapracowanych Polaków
Początek wakacji to start intensywnego sezonu urlopowego polskich pracowników, którzy latem najczęściej decydują...
Materiał Promocyjny
25 lat działań na rzecz zrównoważonego rozwoju
Odpowiedzialny biznes przechodzi kolejną ewolucję związaną z nowymi wymaganiami regulacyjnymi. Tym razem celem jest strategiczna transformacja pozwalająca na skuteczną ochronę środowiska i praw człowieka. Jak odpowiedzieć na te wyzwania?
Praca
Na sen poświęcamy więcej czasu niż na pracę zawodową? Nowe dane GUS
Kobiety częściej niż mężczyźni pracują blisko domu. Nie dojeżdża lub ma do pokonania mniej niż 5 km prawie połow...
Praca
Wojna handlowa Donalda Trumpa hamuje wzrost zatrudnienia na świecie
Napięcia geopolityczne i zaburzenia w globalnej wymianie handlowej ograniczą w tym roku tempo wzrostu zatrudnien...
Praca
Grupa Pracuj chce podwoić przychody w ciągu pięciu lat
Krajowy lider rekrutacji online celuje w 1,4 mld zł przychodów w 2030 roku i to rosnąc organicznie. Tempo wzrost...
Praca
Polskim firmom nie będzie łatwo odkrywać płacowe karty
Większym wyzwaniem niż podawanie widełek wynagrodzenia w ofertach pracy będzie obowiązek ujawniania pracownikom...
Reklama