Nadciąga chłodna jesień na rynek pracy

Wkrótce może się skończyć sezonowe ożywienie, z którego korzysta teraz branża usług HR, na czele z dużymi agencjami zatrudnienia.

Więcej pracy w fabrykach

Z ponad 3,7-proc. wzrostem zatrudnienia w II kw. nowoczesna gospodarka zwiększyła przewagę nad ogółem przedsiębiorstw, głównie dzięki produkcji.

Pandemia to wielka niewiadoma dla imigrantów w Polsce

W latach 2014 -2018 przeciętnie zatrudnieni w Polsce Ukraińcy dokładali się do wzrostu PKB o ok. 0.5 pp. rocznie. W tym roku to niewiadoma.

Pandemia zwiększa bierność zawodową Polaków

Do ponad 4,9 mln, czyli o 110 tys. wzrosła w II kwartale liczba biernych zawodowo Polaków w wieku produkcyjnym. Większość z nich odeszła z grupy pracującyc...

Chwilowa poprawa czy trwały powrót do normalności

W lipcu zatrudnienie w przedsiębiorstwach wzrosło o 66 tys. w porównaniu z czerwcem. To zaskakująco dobry wynik. Pytanie czy utrzyma się także jesienią?

Pozytywne zaskoczenie na rynku pracy

Spadek zatrudnienia w firmach w lipcu okazał się niższy od prognoz, a wzrost płac wyższy od oczekiwań analityków – wynika z danych GUS.

Przybywa ofert zatrudnienia, ale nie dla wszystkich profesji

Popyt na specjalistów e-commerce wzrósł w lipcu o 40 proc. Ale to wyjątek, bo teraz o zdobycie posady dość trudno. Rosną wymagania przedsiębiorców.

Nowe technologie ruszają po nowe kadry

Pomimo niepewności związanej z pandemią większość firm z sektora IT, telekomunikacji oraz usług zamierza teraz rekrutować pracowników.

Agencje zatrudnienia czekają na Białorusinów

Firmy rekrutujące pracowników zza wschodniej granicy liczą, że w wyniku protestów na Białorusi jej władze zniosą ograniczenia wyjazdów za granicę.

Zatrudnienie w Wielkiej Brytanii jest najniższe od 2009 roku

Zatrudnienie w Wielkiej Brytanii spadło w drugim kwartale tego roku najbardziej od czasu globalnego kryzysu finansowego. Pracę straciło aż 220 tys. osób.

Reklama
Reklama

Pracoholizm szkodzi nie tylko pracownikowi, ale i pracodawcy

Samozatrudnieni i młode talenty łatwiej popadają w uzależnienie od pracy, zwłaszcza gdy sprzyja temu kultura firmy.

Praca zdalna. Coraz mniej chce nam się wracać do pracy w biurach

Jedynie 2 proc. specjalistów i menedżerów chciałoby po zakończeniu pandemii całkiem zrezygnować ze zdalnej pracy. Ponad dwie trzecie patrzy na nią teraz ba...

Dobre wieści zza Atlantyku. Zatrudnienie rośnie

Zatrudnienie w USA poza rolnictwem zwiększyło się w lipcu o niemal 1,8 mln etatów. Choć miniony miesiąc był pod tym względem wyraźnie słabszy od maja i cze...

Więcej ofert pracy w IT i wyższe zarobki

Do 12 tys. zł, czyli o 2 tys. w skali roku, wzrosły w I półroczu najniższe przeciętne stawki dla specjalistów IT na kontrakcie. O kilka procent poszły też...

Lipcowy przestój w branży rekrutacji online

Po czerwcowym odbiciu lipiec przyniósł stabilizację liczby ofert pracy. Plany firm dają jednak szansę na poprawę w sierpniu, o ile nie nasili się pandemia.

Darmowa pomoc dla osób, którym trudno o pracę

Młodzi ludzie bez doświadczenia zawodowego, osoby niepełnosprawne czy rodzice chcący wrócić do pracy po dłuższej przerwie mogą skorzystać z bezpłatnego pro...

Firmy znów częściej chcą zatrudniać

Do 13 proc. zwiększył się pod koniec lipca odsetek firm, które w najbliższym czasie zamierzają zwiększać zatrudnienie. Najczęściej takie plany deklarują du...

W Hiszpanii bezrobocie zwolniło tempo

Liczba nowo zarejestrowanych bezrobotnych zmniejszyła się po raz pierwszy od początku pandemii. Stopa bezrobocia powiększyła się w lipcu bardzo nieznacznie.

Młody, zdolny, bez pracy

Aż co trzeci nowy bezrobotny to osoba do 30. roku życia. W pandemicznym kryzysie młodzi są zwalniani, bo zwykle pracują na umowy cywilnoprawne. Trudniej im...

Moda na młodych szybko nie wróci

Po wakacyjnej przerwie problemy rynku pracy mogą objawić się ze zdwojoną siłą. To niezbyt dobra perspektywa szczególnie dla ludzi młodych.

Reklama
Reklama