Reklama
Rozwiń

Rodzinne firmy adoptują następców

Rodzinne firmy często borykają się z problemem braku odpowiednich następców, którzy mieliby chęć i kompetencje do przejęcia familijnego biznesu.

Firma przejrzy się w oczach kandydata

Styl zarządzania, kultura organizacyjna oraz innowacyjność firmy – te czynniki uznali za najważniejsze dla atrakcyjności pracodawcy specjaliści i menedżero...

Muzeum Narodowego w Krakowie pozyskało 100 mln zł dotacji

Odpowiedni projekt ustawy ma trafić do konsultacji już w przyszłym tygodniu. Ministerstwo przygotowuje się w ten sposób na trudny przyszły rok.

Prezesi zmieniani na młodszy model

Firmy wymieniają starszych menedżerów na młodszych. Powód? Są tańsi i bezwzględni

Hiszpania bije rekordy

Listopad był kolejnym miesiącem wzrostu liczby bezrobotnych w Hiszpanii

Rośnie lęk przed utratą pracy

Wraz z bezrobociem wzrasta obawa o posadę. To może skłaniać do oszczędzania i spowolnić gospodarkę.

Najbardziej pożądane posady w Rosji

Gdzie chcą pracować Rosjanie? W wielkich, bogatych państwowych koncernach. Na czele listy pożądanych pracodawców Rosji jest Gazprom

Rośnie ryzyko wzrostu bezrobocia

Do 13 proc. wzrosła w październiku stopa bezrobocia po wyeliminowaniu czynników sezonowych. Wskaźnik Rynku Pracy (WRP), który informuje z wyprzedzeniem o p...

Duże firmy podwyższą pensje pracownikom

Większość dużych spółek planuje podnieść pensje w 2013 r. – średnio o 4 procent.

USA:kobiety zarabiaja coraz więcej

Powoli zmniejsza się różnica w wynagrodzeniach amerykańskich kobiet i mężczyzn.

Reklama
Reklama

Wystarczy atrakcyjniejsza oferta

Choć ponad połowa specjalistów i menedżerów czuje się związana ze swym pracodawcą, to i tak da się skusić do zmiany firmy atrakcyjną ofertą pracy

W ponad połowie branż niższe zatrudnienie

Przedsiębiorcy przyznają, że dotychczasowe sposoby cięcia kosztów mogą być niewystarczające i przybywa zastanawiających się nad redukcją etatów.

Pracy Fundusz Pracy potrzebuje 0,5 mld zł na zasiłki

Sejmowa Komisja Finansów publicznych zgodziła się wczoraj na załatanie dziury w Funduszu Pracy wynoszącej ok. 0,5 mld zł.

Nowe reguły zmienią rynek pracy

Pracownicy i pracodawcy muszą dostosować się do nowych reguł na rynku. Dla obu stron to dodatkowe wymagania.

Rekruter prześwietli cię w Assessment Centre

Łowcy głów coraz chętniej sprawdzają kandydatów poprzez Assessment Centre, czyli centra oceny.

Inżynier musi umieć się sprzedać

Brak tzw. miękkich kompetencji kandydata jest dla co piątej firmy powodem problemów w obsadzeniu stanowisk. To jeszcze większy problem przy rekrutacji inży...

Opozycja krytykuje sposób walki z bezrobociem

W ciągu minionego roku funkcjonowania, warty 5 mld funtów program z trwałego bezrobocia wyciągnął tylko 2,3 proc. osób, które wzięły w nim udział

Zarobki tracą na znaczeniu

Poszukując pracy specjaliści kierują się stylem zarządzania, innowacyjnością i organizacją firmy oraz stabilnością zatrudnienia. Pensja dopiero na piątym m...

Bezrobocie lekko w górę

Sytuację na rynku pracy poprawią rozsądnie wydawane środki publiczne – mówią eksperci

Konsumpcja słaba, bezrobocie rośnie

Sprzedaż detaliczna wzrosła w październiku o 3,3 proc. w porównaniu z październikiem rok wcześniej – podał GUS

Reklama
Reklama
Reklama
Reklama