Aktualizacja: 04.05.2018 14:54 Publikacja: 04.05.2018 14:31
Foto: Fotorzepa/Urszula Lesman
Niemiecki Commerzbank, główny akcjonariusz mBanku mający 69 proc. akcji mBanku, proponuje, aby podczas walnego zgromadzenia (zostanie wznowione 9 maja) podjęto uchwałę w sprawie wprowadzenia programu motywacyjnego i ustalenia zasad jego przeprowadzenia.
Według propozycji program motywacyjny ma umożliwiać objęcie akcji banku na preferencyjnych, ściśle określonych warunkach. Spółka ma podwyższyć w tym celu kapitał zakładowy i wyemituje nie więcej niż 934 tys. akcji zwykłych na okaziciela (obecnie kapitał dzieli się na 42,3 mln sztuk) o wartości nominalnej 4,00 zł każda (będzie je można objąć dzięki warrantom – jeden do jednego). Warranty będą oferowane nieodpłatnie, zgodnie z Polityką Zasad Wynagradzania Pracowników Mających Istotny Wpływ na Profil Ryzyka mBanku. Osobą uprawnioną do udziału w programie jest osoba zidentyfikowana jako „Risk Taker I" lub „Risk Taker II" w Polityce Identyfikacji Pracowników Mających Istotny Wpływ na Profil Ryzyka Banku albo zgodnie z dokumentem, który zmieni albo zastąpi Politykę Identyfikacji RT. Łączna liczba Risk Takerów nie będzie większa niż 149 osób. Program będzie obowiązywał od początku tego roku do dnia, w którym nastąpi objęcie wszystkich akcji albo do końca 2028 r.
W Banku Millennium liczba ugód z frankowiczami spadła kwartał do kwartału, ale liczba nowych roszczeń od klientó...
Wyjście z Polski dużej hiszpańskiej grupy Santander pokazuje, że nawet na wydawałoby się poukładanym rynku wszys...
Bank ING BSK zarobił ponad miliard złotych w pierwszych trzech miesiącach roku. Trudniejsze mogą być kolejne mie...
Litewska sejmowa komisja antykorupcyjna oczekuje od Banku Litwy wyjaśnień w sprawie firmy, która przeprowadziła...
Bank zanotował w I kwartale wysoki wzrost popytu ze strony klientów biznesowych. Klienci indywidualni nie dopisa...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas