Aktualizacja: 05.03.2015 10:56 Publikacja: 04.03.2015 23:01
Wanda Nowicka
Foto: Fotorzepa, Magda Starowieyska
"Rzeczpospolita": Dlaczego zdecydowała się pani kandydować w wyborach prezydenckich?
Wanda Nowicka, wicemarszałek Sejmu, kandydat na prezydenta RP: Od ponad dwudziestu lat dążę do tego, żeby Polska była krajem, w którym przestrzega się takich wartości jak wolność i równość. Zabiegam o to, żeby prawo i polityka państwa realizowały zapisane w Konstytucji RP fundamentalne zasady równości i wolności.
A nie są?
Zasada równości obywateli i obywatelek jest fundamentem Konstytucji, ale nie jest w pełni przestrzegana. Art. 32 Konstytucji RP mówi, że wszyscy są równi wobec prawa. W praktyce jest inaczej. Nie ma równości w dostępie do służby zdrowia, edukacji, prawa do godnej płacy za wykonywaną pracę. Prawa obywatelskie nie są w pełni realizowane, ludzie nie mogą decydować o swoim życiu osobistym, zwłaszcza o formie rodziny. A to gwarantuje im ustawa zasadnicza.
Jako kandydatka na prezydenta zamierza pani zabiegać o liberalizację ustawy antyaborcyjnej?
Tak. Ale nie tylko. Dzisiaj Polska potrzebuje dobrej polityki na rzecz równości, bo społeczeństwo jest rozwarstwione. Musimy zahamować postępujący proces nierówności w dostępie do pracy, gdzie jedni jej nie mają, a inni są skazani na umowy śmieciowe bez perspektyw na poprawę. Prezydent powinien być liderem zmiany. Wartość, jaką jest równość, powinna być naszym fundamentalnym celem.
O czym dzisiaj rozmawialiśmy? Zapraszamy do obejrzenia najciekawszych fragmentów programu #RZECZo...
Wyobraź sobie ogród, który nie tylko wygląda pięknie, ale też staje się Twoją prywatną oazą spokoju. Miejsce, w...
Prezydentura Trumpa w czasie wojny w Ukrainie to dla Unii Europejskiej równanie z dwoma niewiadomymi. Pierwszy k...
Komentuje Tomasz Krzyżak z działu krajowego „Rzeczpospolitej”.
Serwis GoWork.pl to coś więcej niż tylko portal z ofertami pracy. Strona oferuje bowiem dużo szerszy zakres funk...
W debacie o rynku pracy nie można zapominać o człowieku. Ideałem dla większości pozostaje umowa o pracę, ale technologie i potrzeba elastyczności oferują nowe rozwiązania.
Masz aktywną subskrypcję?
Zaloguj się lub wypróbuj za darmo
wydanie testowe.
nie masz konta w serwisie? Dołącz do nas